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エクセルシオール千葉（パート）の看護師求人

就業応援制度　パート 1,000円　支給

就業応援制度とは

千葉県千葉市中央区

更新日：2024年04月23日

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有料老人ホーム◎残業もほとんどなく、パートでの勤務も可能です。保育支援制度でパパ・ママ応援◎家庭との両立もしていただけます。

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求人情報

求人職種	看護師パート
関連求人	介護付有料老人ホームエクセルシオール千葉（日勤/常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	パート（週3日以上）
仕事内容	介護付有料老人ホームにおいて、入居者様への看護業務全般を行っていただきます。【業務内容】自立から要介護５の方までいらっしゃり看取りも行います。インスリン注射等、主治医から求められている施設内で行う事ができる医療行為全般・健康管理・服薬管理業務　等・定員：入所67名・居室：個室59室 / 2人室8室・日勤体制：介護職員10名・夜勤体制：介護職員2名 / 看護師1名・平均介護度：2.4
シフト	【パート】 09：00～18：00（シフト制、内実働8時間）週3日～相談に応じます。
休憩時間	1時間
給料例 (パート)	時給1,600円～1,800円
待遇・福利厚生	▼パート職員賞与：年2回（7月、12月）昇給：年1回（4月）雇用・労災マイカー通勤可能（駐車場代無料）通勤手当実費支給保育費補助制度法人所有の保養所あり制服貸与
休日・休暇	慶弔休暇結婚休暇看護休暇介護休暇産前産後休暇育児休暇年次有給休暇
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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2009年6月に千葉市中央区鶴沢町に開設しました介護付有料老人ホーム「エクセルシオール千葉」で看護職員を募集中！

当施設は、定員67名の24時間看護師常駐型の施設です。千葉駅から車で10分ほどの閑静な住宅街にあります。介護施設未経験の方も歓迎いたします
法人全体で、職員が長く働きやすいような福利厚生に力を入れております。ブランクをお持ちで不安な方も歓迎いたします。

＜当施設のおすすめポイント＞
・残業がほぼなしで働きやすい！
・有休消化率はほぼ100％！
・オープン当初から活躍するスタッフも多数在籍

お気軽にお問い合わせください◎

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応募・選考について

選考の流れ	【お問合せについて】求人に関するご質問などフォーム経由またはお電話からお気軽にお問い合わせ下さい◎ ※お問い合わせに関しては、紹介・派遣業者を経由せず、直接当事業所にご連絡ください【採用の流れ】１．見学（希望者のみ）事前に見学を希望される場合はご相談ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）、資格免許コピー持参 ↓ ３．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
担当者	採用担当
電話番号	電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。電話番号 043-202-2921

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基本情報

事業所名	株式会社エクセルシオール・ジャパン　エクセルシオール千葉
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒260-0003 千葉県千葉市中央区鶴沢町10-11
交通アクセス	・JR総武本線『東千葉駅』車で5分・JR『千葉駅』より車で10分・JR『千葉駅』東口より御成台車庫行「京成バス」に乗車、「鶴沢町」下車徒歩2分
設立	2009年6月
職員数	企業全体:500人事業所:60人
関連施設	●特定施設入居者生活介護・リッチランド豊南郷・エクセルシオール秦野・エクセルシオール佐原・エクセルシオール千葉 ●住宅型有料老人ホーム・エクセルシオール湘南台 ●認知症対応型共同生活介護・いきいきの家鴨川・いきいきの家泉・いきいきの家今泉・いきいきの家二子玉川
ホームページ	http://www.excelsior-chiba.com/

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エクセルシオール千葉（パート）の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社エクセルシオール・ジャパン　エクセルシオール千葉が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月22日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、1,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。