熊本県熊本市北区
更新日:2025年10月16日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | □地域密着型特別養護老人ホーム入居者(29名)におけるケアマネジメント業務全般(介護保険申請代行、ケアプラン作成、担当者会議等)□入居時の契約□レセプト請求業務□ご家族や関係機関との連絡調整「変更範囲:変更なし」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
・住宅手当 上限27,000円 ・扶養手当 給与規程による ・年末年始、GW手当 2,000~3,000円/日 ・処遇改善手当は事業実績及び勤務実績にて変動あり 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 15,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(拠点事業所内(北区)) |
求人に関する特記事項 | *就職支度金100,000円支給(初回給与日に支給)*基本給について前歴加算あり*マイカー通勤の場合、無料駐車場あり(任意保険加入)*賞与の支給について年2回、2年目より基本給4ヶ月分(人事考課・事業所業績により変動あり)*退職金共済への加入は入職1年後から任意にて加入となります。*永年勤続者に対する報奨金制度あり(満5年目より)*資格取得支援制度あり*月1回研修会実施中(他オンライン研修の受講あり)*介護支援専門員更新時の受講料補助*研修受講支援制度あり*職員旅行年1回実施*職員食(昼食)あり300円/ |
応募・選考について |
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備考 |
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