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ホスピタルメント芦屋(管理者兼務/常勤)のケアマネジャー求人

就業応援金 常勤 15,000円 支給

兵庫県芦屋市

更新日:2021年01月14日

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ご入居様の増加に伴い、ケアマネジャーの募集です!賞与年3回◎年間休日108日◎今までの経験が活かせる安定企業♪2019年1月オープンの新しい施設♪【芦屋駅から送迎バスあり☆】

  • ホスピタルメント芦屋(管理者兼務/常勤)のケアマネジャー求人メイン写真1

求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー兼管理者業務

【施設概要】
2019年1月オープン
居室:59室(61名)

【業務内容】
居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーおよび管理者業務

【応募要件】
介護支援専門員
常勤専従で5年以上のケアマネジャー経験
59歳以下の方(定年60歳のため)

【歓迎要件】
主任介護支援専門員

シフト

8:30~17:30
休憩60分
※残業ほぼ無し

給料例 (常勤)

参考モデル
月給250,000~円
諸手当内訳
定額残業手当:34,000円~36,000円
※定額残業手当は、時間外労働の有無に関わらず20時間分の固定残業代として支給します。20時間を超えた場合は別途支給します。

【別途支給手当】
通勤手当:実費支給(上限30,000円/月)

【備考】
経験や年齢などを考慮して給与は決定いたします。

待遇・福利厚生

賞与:年3回
昇給あり(7月)
各種社会保険完備
退職金制度あり(勤続5年以上)
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 65歳まで

休日・休暇

【年間休日108日】
シフト制・月平均8~10日の公休
長期休暇・特別休暇
慶弔休暇
育児休暇(実績あり)
介護休暇(実績あり)
年次有給休暇(勤続6ヶ月後10日付与)

教育制度

OJT
【ホスピタルメントシリーズのご紹介】
ホスピタルメントは「病院が考えた、介護が必要な方のための住まい」をコンセプトにした、有料老人ホームです。施設運営は、東京・兵庫・福岡・熊本にて病院や高齢者向け住宅・在宅サービス、医療メディアなどさまざまな面で日本の医療介護をサポートする「桜十字グループ」が実施しています。
病院を母体とした安心と充実の「医療」と「介護」を土台に、安心安全で豊かな住環境を目指し、常にお客様第一を念頭におき、サービスの質と運営の改善を行っています。

「ホスピタルメント芦屋」は、2019年1月オープンした桜十字グループが運営する住宅型有料老人ホームです。
利用者様増加に伴い、新たな仲間を募集しています!
まだまだ新しい施設で、一緒に新しいサービスを作っていきませんか?

こんな方お待ちしております!
・良好な職場づくりに興味や、やりがいを感じてくださる方
・職種に関わらずコミュニケーションやチームワークを大事にしながら働いてくださる方
・明るく元気で前向きに業務に取り組める方


皆様のご応募お待ちしております!

ストリートビュー

基本情報

事業所名

株式会社 桜十字 ホスピタルメント芦屋

施設形態

有料老人ホーム

所在地

〒659-0012
兵庫県 芦屋市 朝日ヶ丘町8-23

交通アクセス

JR・阪神・阪急の芦屋駅からの送迎バスあり

設立

2019年1月

応募・お問い合わせ先

採用の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「直接応募する」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が直接「採用担当」に届きます。
お手数ですが、こちらよりご連絡下さいますようお願い致します。

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