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山紀会ケアプランセンター(常勤) のケアマネジャー求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

大阪府大阪市西成区

更新日:2022年08月04日

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ケアマネ経験2年以上必須◎年間休日120日!西成区内最大規模の急性期病院内ケアプランセンターでの勤務♪「天下茶屋駅」「岸里駅」より送迎バスあり☆

  • 山紀会ケアプランセンター(常勤) のケアマネジャー求人メイン写真1

求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

ケアプランセンターにおいて、利用者様に対するケアプラン作成業務全般

【応募要件】
ケアマネ経験2年以上

シフト

08:50~17:00(休憩70分)
※残業は月平均10時間程度です。

給料例 (常勤)

参考モデル
月給218,200円~260,200円
基本給183,200円~215,200円 + 諸手当35,000円~45,000円
諸手当内訳
介護支援専門手当:20,000円
介護職手当:10,000円~20,000円
食事・住宅手当:5,000円
※給与額は、経験年数・勤務実績を考慮して決定します。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:30,000円/月上限

待遇・福利厚生

昇給:年1回
賞与:年2回
各種社会保険完備
通勤手当あり
退職金制度あり:勤続3年以上
職員保養施設あり(和歌山県椿温泉)
治療費減免制度

休日・休暇

【年間休日120日】
日曜
年次有給休暇(初年度10日付与)
年末年始
夏期休暇
育児休暇
介護休暇

教育制度

OJT
「山本第三病院」は、大阪府大阪市西成区南津守にある347床を有する区内最大規模の病院です。地域の救急医療・急性期医療の中核を担っています。

このたびは当院内にあります、山紀会ケアプランセンターにて「ケアマネジャー」を募集中です!現在は4名のケアマネジャーが在籍、常時120名程度(入院・入所者を含む)のケアプランを作成しています。ケアマネとしての経験が2年以上ある方を対象としておりますので、これまでの経験を活かして働いていただける方は大歓迎です!ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください♪

アルバム

ストリートビュー

職場の環境

基本情報

事業所名

医療法人山紀会 山紀会ケアプランセンター

施設形態

一般病院

所在地

〒577-0063
大阪府 大阪市西成区 南津守4-5-20

最寄駅

大阪メトロ四つ橋線 北加賀屋駅 徒歩 13分

交通アクセス

大阪メトロ 四ツ橋線「北加賀屋」より徒歩約13分
大阪メトロ・南海「天下茶屋駅」より院用送迎バスあり(頻発)

設立

1980年7月

職員数

796名(グループ全体)

診療科目

内科・消化器内科・呼吸器内科・外科・脳神経外科・整形外科・リハビリテーション科

病床数

一般病床 239床・回復期リハビリ病床 27床・療養病棟 81床・合計 347床

外来患者数

129.4人/日

看護基準

一般病棟入院基本料 10:1
回復期リハビリテーション病棟 15:1
療養病棟入院基本料 20:1

認定

二次救急指定病院

応募・お問い合わせ先

選考の流れ

【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などはフォームから受け付けております。担当者が直接お答えいたします。
※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームからご応募ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。)

2.営業時間内に担当者から連絡があります。
(※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。)

3.選考に進まれる場合、履歴書の送付をお願い致します。

4.面接
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

5.採用決定(面接後7日以内)
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。

担当者

曽我部

備考

下記の「直接応募する」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

この求人は医療法人山紀会 山紀会ケアプランセンターが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りができる「メッセージ機能」や書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2022年10月03日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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