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ケアプランセンター 共生の里(常勤)のケアマネジャー求人

就業応援制度 常勤 20,000円 支給

福岡県久留米市

更新日:2024年03月22日

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【居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集中!】月9休&夏季・年末年始休暇あり♪内外の研修制度が充実!<リフレッシュ休暇あり!プライベートも充実できる環境!>

  • ケアプランセンター 共生の里(常勤)のケアマネジャー求人メイン写真1

求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

居宅介護支援事業所での介護支援専門業務全般

【主な業務内容】
利用者やその家族との介護全般に関する相談
利用希望者(利用者)やその家族との面接及び査定
ケアプランの作成
介護事業所との連絡調整
介護保険更新書類の手続き代行
その他、相談援助や事務作業

【職場情報】
ケアマネジャー:4名在籍
ケアプラン作成:25件程度/月

【必須資格】
介護支援専門員
普通自動車運転免許(AT限定可)

シフト

【1】08:30~17:30
【2】09:30~18:30

休憩時間

休憩:60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給189,400~256,200円
基本給154,400~176,200円 + 諸手当35,000~80,000円
諸手当内訳
資格手当:25,000~70,000円
外勤手当:10,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
住宅手当:3,000~25,000円/月
通勤手当:上限22,000円/月

待遇・福利厚生

賞与:年2回(前年度実績2.4ヶ月)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場代無料)
通勤手当あり(上限22,000円/月)
住宅手当あり(上限25,000円/月)
退職金制度あり(勤続年数5年以上)
定年制(一律65歳)
再雇用制度あり(満70歳迄)

休日・休暇

月9休(年間休日112日)
夏季休暇2日
年末年始休暇3日

【休暇】
リフレッシュ休暇(入職2年目以降)
夏季休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
※4~9月入職の方は初月より10日付与
 10~3月入職の方は規定により付与

教育制度

内部研修
外部研修

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「共生の里 荒木」は、2013年に開設された高齢者福祉の複合施設です。地域密着型特養、デイサービス、小規模多機能型事業所など、ご利用者の需要に沿ったサービスを提供しています。

<居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集中!>
この度は、特養併設のケアプランセンターでケアマネジャーを募集しています!

<充実の教育体制!>
当施設ではスタッフ教育へ惜しみなく投資しています!施設の方針としてキャリアアップを後押ししており、外部研修への参加機会を積極的に提供し、内部研修の充実も行っています!

また、昇給や昇格の基準を明確にする「キャリアパス制度」を導入しています。
どのような研修を受け、どのようなキャリアを積むことで、どのような役職について、どのくらいの給与になるのかが明確になっています!

「共生の里 荒木」にご興味をお持ちになった方は、応募フォームからお気軽にお問い合わせください!
皆様のご応募お待ちしております!


☆☆おすすめのポイント!☆☆
◆最低基準の2倍以上の職員配置!
◆研修参加は相談によって出勤扱いも可能
◆昇給や昇格の基準が明確(キャリアパス制度)
◆住宅手当、最大25,000円支給あり!
◆育児休業の取得実績あり
 復帰の際には事前に特別研修を実施!
◆月に約9日の休日&夏季・年末年始に休暇あり!
 2年目以降にはリフレッシュ休暇もあります!
◆年次有給休暇は採用時より付与

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

施設長 山口

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会福祉法人恵伸会 ケアプランセンター共生の里

施設形態

地域包括・居宅

所在地

〒830-0062
福岡県 久留米市 荒木町白口1515

交通アクセス

西鉄バス「南野伏間バス停」から徒歩1分
JR鹿児島本線「荒木駅」から車で6分
※国道209号線沿いに入り口がございます。

設立

2013年5月

職員数

60名(法人全体200名)

関連施設

オレンジヒル 小岱
共生の里 津福

ケアプランセンター 共生の里(常勤)のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人恵伸会 ケアプランセンター共生の里が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年05月21日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、20,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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