みつばレジデンス阿倍野（常勤）の介護職求人

就業応援制度　常勤 15,000円　支給

就業応援制度とは

大阪府大阪市阿倍野区

更新日：2024年04月16日

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【大阪市阿倍野区王子町／アクセス良好◎】住宅型有料老人ホームにて介護スタッフを募集中です！ご利用者さまとそのご家族をしあわせにするためのお手伝いを一緒に始めませんか？実務未経験者、ブランクのある方も歓迎◎

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求人情報

求人職種	介護職常勤
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）日勤常勤
仕事内容	住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般身体介護（入浴、食事、排泄、着脱他）生活援助（掃除、洗濯、料理、買物他）その他関連業務（介護事務、広報宣伝他）　など ※転勤：希望に応じてあり【応募資格】介護福祉士、初任者研修修了、実務者研修修了、ヘルパー1級・2級 ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※無資格の方も可能です！（ただし資格取得を条件に内定となります。資格取得支援あり）
シフト	（1）07：00～16：00 （2）08：30～17：30 （3）11：30～20：30 （4）13：00～22：00 （5）22：00～翌09：00 ※休憩60分 ※夜勤は希望者のみ ※日勤のみ可 ※夜勤は必須ではありません（希望者のみ）　夜勤手当は1回につき4000円別途支給。
休憩時間	※休憩60分
給料例 (常勤)	参考モデル月給270,000円～305,000円諸手当内訳【モデルケース】基本給：210,000円処遇改善加算手当： 53,000円～86,000円処遇改善加算ベースアップ：7,000円～9,000円夜勤手当：20,000円（平均的な回数の月間5回として計算しています）【別途支給手当】時間外手当通勤手当：上限 30,000円/月夜勤手当：4,000円/回
待遇・福利厚生	昇給：年2回（4・10月）　※1回で30,000円～50,000円アップするスタッフも！業績や実績に応じて報奨金を支給。　※昨年度実績年2回計530,000円以上各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）介護保険通勤手当あり夜勤手当あり時間外手当あり（みなし残業時間超過分支給）健康診断服装自由（私服勤務可）資格取得支援制度、研修スマートフォン支給インフルエンザワクチンの予防接種補助（規定あり）定年年齢65歳
休日・休暇	【年間休日105日】【完全週休2日制（曜日固定）】 ※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに決定します。 ※連休は相談可能ですが、土日固定は原則できません。土曜日または日曜日を休日として希望される場合、採用時に所定の給与条件よりー1万円の金額でのオファーとなります。有給休暇（入社後半年から法定通り付与。全社で消化推奨）トッピング休暇制度（法定のものに追加で有給休暇を付与。年12日）産前・産後休暇※取得実績あり　※産前休暇：42日間　※産後休暇：56日間育児休業※取得実績あり　※子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
試用期間	※試用期間6ヶ月あり（※6.5ヶ月の場合あり）当社では、毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが、1日付けでご入職された方は試用期間が6ヶ月。 16日付けでご入職された方は、6.5ヶ月となります。各試用期間につき期間以外に条件の違いはございません。 ※試用期間中6ヶ月間の給与は―20,000円
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	＜無資格の方の応募歓迎☆＞　資格取得までのスタートアップを全面的に支援無資格の方は、入社後に介護職員初任者研修の資格取得に向けたスクーリングを会社負担で受講していただけます。資格取得まで（目安として約1ヶ月間）は研修期間として下記給与となり、資格取得後は正職員として雇用となります。受講時間：1日8時間（08：30～17：30）約1ヶ月間給与：時給1,064円×勤務日数（休日8～10日を除く）分の給与を支給【収入例】月23日勤務で月収19.57万円 ※資格取得後からは試用期間給与となります。（期間および条件については給与の備考欄をご確認ください） ※介護福祉・社会人未経験、第二新卒者も大歓迎☆ ※就業ブランクのある方や、職種転換をお考えの方、セカンドキャリアを充実させたい方も人物重視での選考を行っていますので、ぜひご応募ください☆ ※住宅型有料老人ホーム勤務経験ありの方はもちろん歓迎します☆

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わたしたち株式会社ベストケア・パートナーズは2012年の設立以来、社員一人ひとりの向上で成長してきた会社です。
ご利用者さまを幸せにするために、常にご利用者さまの尊厳を最大限に尊重し、利用者さまと信頼関係を築きながら、常にチャレンジ精神を持ちつづけ、高い理想の介護・医療業界を牽引していく立場を担うことを目標としています。

このたび成長期のベンチャー企業の核となって活躍してくれる、第二次創業メンバーを求めています！

【ベストケア・パートナーズが求める人物像】
人の役に立ちたいというハートを持って、相手の立場で思考し行動できる方
介護福祉ビジネスを、究極のサービス業として自覚を持って働ける方
自分でビジネスを創り上げたいという独立心のある方
いち早く成長して、マネジメントや経営に携わりたい方

ご興味のある方は是非一度【応募フォーム】よりお問い合わせください。皆さまからのご応募を心よりお待ちしております！

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応募・選考について

選考の流れ	【採用の流れ】１．下記の「応募画面に進む」より必要事項をご入力ください。（※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※応募書類は返却しておりませんのでご了承ください。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	みつばレジデンス阿倍野
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒545-0023 大阪府大阪市阿倍野区王子町1-11-14
最寄駅	阪堺電軌上町線松虫駅徒歩 3分
交通アクセス	阪堺電軌上町線「松虫駅」より徒歩3分
職員数	会社全体：437名（正社員384名、パート53名）※2023年6月末時点
備考	【事業内容】訪問介護サービスパートナーズサービス（介護保険外のサービス）訪問看護サービス計画相談支援サービス住宅型有料老人ホームの運営居宅介護支援（ケアプラン）サービス

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みつばレジデンス阿倍野（常勤）の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人はみつばレジデンス阿倍野が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月15日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

就業応援制度の支給要件はありますか？

就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、こちらのページを参照ください。