直接応募で自由な転職活動を コメディカルドットコム

京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

京都府京都市下京区

更新日:2024年04月04日

マッチングチャート

ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。

1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!

【五条駅より徒歩5分☆】年間休日122日◎賞与3.5ヶ月分支給!プリセプターが付くので未経験の方でも安心!大きな法人だからこその福利厚生やスキルアップのための体制が整っています!<京都市下京区>

  • 京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人メイン写真1
  • 京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人メイン写真2
  • 京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人メイン写真3
  • 京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人メイン写真4
  • 京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人メイン写真5

求人情報

求人職種

介護職常勤

関連求人

介護職

京都市修徳特別養護老人ホーム(パート)

修徳老人デイサービスセンター(常勤)

介護福祉士

京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)

京都市修徳特別養護老人ホーム(パート)

修徳老人デイサービスセンター(常勤)

この企業・事業所のすべての求人

募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務

【業務内容】
身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)
レクリエーションや趣味活動のサポート
自立に必要な生活訓練の支援
外出の際の付き添い
生活や介護内容についての記録・報告
シーツ取替え、清掃など

【施設概要】
定員:入所80名 / 短期入所20名 / 通所30名
居室:個室4室 / 2人室6室 / 4人室21室
日勤体制:介護職員約20名 / 看護師3名
夜勤体制:介護職員4名
処遇改善加算(Ⅰ)

【応募要件】
資格・学歴不問
※実務経験があれば尚可
※普通自動車運転免許があれば尚可(AT限定可)

シフト

早番 07:00~16:00
遅番 12:00~21:00
夜勤 21:00~07:00

※休憩60分
※月平均時間外労働5時間程度

給料例 (常勤)

参考モデル
月給194,600円~234,600円
基本給166,000円~206,000円 + 諸手当38,600円
諸手当内訳
早出手当:3,500円 (500円×月7回)
遅出手当:2,100円 (300円×月7回)
夜勤手当:28,000円 (7,000円×月4回)
ケアワーカー手当:5,000円
住居手当:8,000~10,000円/月
扶養手当:配偶者8,000円 子供10,000円/人

【別途支給手当】
時間外手当
年末年始出勤手当
通勤手当:上限45,000円/月

※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。
※給与額は経験年数などを考慮して決定いたします。
※住居、扶養手当は正社員のみ適用されます

待遇・福利厚生

賞与:年2回(前年度実績3.5ヶ月)
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能
通勤手当あり
住宅手当あり
制服貸与
託児施設あり
退職金制度あり(勤続年数1年以上)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
「おかえりなさい制度」(復職制度)
研修費補助あり
資格取得支援制度あり
京都福祉サービス協会職員等厚生会
京都社会福祉事業企業年金基金
京都府民間社会福祉施設職員共済会
年1回の健康診断実施

休日・休暇

<年間休日122日>
シフト制
慶弔休暇
結婚休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

教育制度

プリセプター制度によるOJT
キャリアパス制度に基づく階層別研修
法人主催研修受講割引制度(初任者研修無料、実務者研修一部補助)
当法人主催介護福祉士国家試験筆記対策講座:全16回無料
介護支援専門員、主任介護支援専門員の更新は受講料は法人負担

※上記の受講期間は職務免除

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「京都市修徳特別養護老人ホーム」は、京都市の中心部に位置しています。高齢者施設に児童館、図書館、地域住民が集うホールを併設し、異世代の交流を促進することで地域福祉の更なる向上を目指しています。2001年の開設以来、地域の皆さまに支えられ、また地域の皆さまを支える施設づくりを心がけています。

現在当施設では、介護スタッフを募集しています。他のスタッフやご利用者の方とコミュニケーションを図りながら、あたたかい雰囲気の中でのお仕事をお願いいたします。年間休日は122日、また残業も少なめですので、プライベートとの両立も可能です。

介護施設での勤務が初めてという方でも最初はプリセプターが付きますので、安心して勤務していただくことができます。その他にも、大きな法人ならではの充実したフォロー体制で、あなたのスキルアップに繋がる環境となっております。お持ちの資格を活かして<京都福祉サービス協会>で活躍してみませんか♪

事前の施設見学も随時受け付けております!介護施設での勤務に興味のある方や未経験で不安な方など、まずはお気軽にご相談ください!みなさんのご応募をお待ちしております♪

【注目ポイント】
五条駅より徒歩5分で通勤もラクラク!
年間休日122日かつ残業は少なめ♪
福利厚生&教育体制充実!大きな法人だからこそ♪
プリセプター制度!未経験の方でも安心◎
両立支援に力入れ働きやすい職場を作っています!

両立支援について

【育児】
産前産後休暇(産前8週間以内及び産後8週間以内)
※母体の安全に配慮し、産前休暇は法定より2週間繰り上げています。
育児休業(3歳まで)
育児短時間勤務制度(1日を通じて2時間を超えない範囲、小学3年生の末まで)
契約保育所京都テルサ保育園(南区東九条)

【看護・介護】
子の看護休暇(5日取得可)
介護休業(最大93日間取得可)
介護休暇(5日取得可)
介護短時間勤務制度

【病気欠勤】
継続的通院が必要な場合、1時間単位で取得可
※累計30日相当分まで給与補償

京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人サブ写真1

ストリートビュー

インタビュー

職種:介護職
部署:老人デイサービスセンター

仕事においてのやりがいや魅力について教えてください!

僕にとってこの仕事の魅力は充実した時間、自然に笑顔になれる場所、人とのつながりを感じられることです。デイサービスで出会うご利用者は「人生の歴史」を長く刻んできた方々で、日々の関わりの中で私たちが教えていただくことがたくさんあります。支援の中での何気ない会話や、レクリエーションの企画、活動を一緒にすることそのものの時間が私にとっても楽しみでもあります。

職種:介護職
部署:小規模多機能型居宅介護事業

この求人に応募しようか迷っている人へ一言!

入職し現場に出て暫くはご利用者との関わり方が分からなかったり、自分の意思が上手に伝わらなかったりと葛藤がたくさんありました。しかし職場の先輩に相談に乗ってもらいながら徐々に今の環境にも慣れ、少しずつご利用者との距離を詰めることができました。今でもたくさんの葛藤や課題がありますが周りの職員さんと話し合い、最善策を出すことができています。また内定後、入職後も同期の職員と研修を一緒に受け、親睦を深めることができました。入職して約1年半経った今では同期と一緒に研修を受ける機会はほとんどなくなりましたが、仕事終わりや休みの日にご飯に行ったり連絡を取ったりと等仲良くしてもらっています。

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会福祉法人 京都福祉サービス協会 京都市修徳特別養護老人ホーム

施設形態

特別養護老人ホーム

所在地

〒600-8449
京都府 京都市下京区 新町通松原下る富永町110番地1

最寄駅

京都市営地下鉄烏丸線 五条駅 徒歩 5分

交通アクセス

京都市営地下鉄烏丸線「五条駅」より徒歩5分

設立

2001年7月

職員数

企業全体:2,515人
就業場所:104人

関連施設

社会福祉法人 京都福祉サービス協会は現在、特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護事業等、100事業(指定事業所数)を超える介護サービスの運営や介護職員養成研修事業を行っています。

京都市修徳特別養護老人ホーム(常勤)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人 京都福祉サービス協会 京都市修徳特別養護老人ホームが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月03日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

介護職の転職にオススメの記事

PAGE TOP