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賀茂病院(常勤)の介護職求人

就業応援制度 常勤 15,000円 支給

京都府京都市北区

更新日:2024年04月12日

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未経験可!賞与3.8ヶ月分☆年間休日123日で残業ほぼなし♪ジョブローテーション制導入◎内科・人工透析に力を入れている59床の療養型病院です!日勤は実働7時間勤務!

  • 賀茂病院(常勤)の介護職求人メイン写真1

求人情報

求人職種

介護職常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)
  • 日勤常勤

仕事内容

療養型病院(59床)での介護業務

【主な業務内容】
身体ケア(食事、排泄、入浴の介助など)
衛生管理、環境整備 など

【病棟構成】
1)医療療養病棟:25床
2)障害者病棟:34床

【応募に際して】
資格・経験不問。

シフト

早出 06:30~14:30
日勤 08:30~16:30
遅番 12:30~20:30
夜勤 16:00~09:00
※夜勤の有無、回数はお気軽にご相談ください!

休憩時間

60分(夜勤は180分)

給料例 (常勤)

参考モデル
月給209,000~252,500円
基本給162,000~205,500円 + 諸手当47,000円
諸手当内訳
調整手当:15,000円
夜勤手当:32,000円(8,000円/回)
※上記は夜勤手当4回分込の給与例です。
※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限50,000円/月
早出手当:1,000円/回(障害者病棟)
遅出手当:750円/回(障害者病棟)

待遇・福利厚生

賞与:年2回(前年度実績3.8ヶ月)
昇給:年1回
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
各種社会保険完備
マイカー通勤可(近隣にて自身で契約)
バイク、自転車通勤可(駐車場代無料)
制服貸与

休日・休暇

年間休日123日
年末年始休暇
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇

試用期間

試用期間あり(3ヶ月間:同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「賀茂病院」は北区紫竹東栗栖町にある59床の療養型病院です。
当院は、内科・人工透析に力を入れており、2020年には人工透析センターをリニューアルしました。最新の透析機器のもと、患者様に合わせた治療方法が可能です。また、2021年には眼科をリニューアルOPENし、更なる診療の充実を計っています。

<当院は介護職員を募集中です!>
未経験可なので、初めての病院業務に携わりたい方にもオススメです。賞与は3.8ヶ月分なので、頑張った分だけ評価される環境が整っています。残業もほぼ無いので仕事だけでなくプライベートも充実出来ます。

興味を持って頂けた方は応募ボタンからお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております!

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

理事長

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人明生会 賀茂病院

施設形態

療養型病院

所在地

〒603-8434
京都府 京都市北区 紫竹東栗栖町43

交通アクセス

京都市営地下鉄烏丸線「北大路駅」より市バス北1系統「玄琢行き」5分

診療科目

内科 眼科 泌尿器科 放射線科

病床数

全体59床
医療療養:25床
障害者一般:34床

看護基準

医療療養:20対1
障害者一般:13対1

賀茂病院(常勤)の介護職求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人明生会 賀茂病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月11日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
就業応援制度の支給要件はありますか?
就業応援制度は、コメディカルドットコム経由で応募し転職に成功された方のみを対象としており、他の求人サイトから応募された場合は対象外となります。申請期間は内定から入社日の 90日後までで、会員マイページ内から申請していただき、15,000円を受け取ることができます。
入金の時期やその他の注意事項については、 こちらのページを参照ください。

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