この求人は株式会社IWASAKI ナーシングホームみなみしのざきが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2024年06月04日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
東京都江戸川区
更新日：2024年04月05日
ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。
1分でカンタン登録！
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう！
求人職種 | 介護職パート |
|---|---|
関連求人 | 介護職 |
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | ・介護事業所に所属して、併設する”ナーシングホームみなみしのざき”のご入居者様への介護業務全般を担当していただきます。 ・居室の環境整備、シーツ交換、入浴介助、排泄介助、食事介助などを行って頂きます。 ・”ナーシングホームみなみしのざき”は、2023年2月オープンの90床の住宅型有料老人ホームです。 ・自立歩行可能な方から医療依存度の高い方までの入居者様を受け入れています。リハビリ職、看護職、介護職が連携を図り、入居者の皆様のより良い生活をサポートする施設です。 ＊まずはお気軽にご応募ください＊ |
必須経験・スキル |
|
シフト | 夜勤専従 16：00～9：00 ・勤務日数はご相談に応じます。 |
休憩時間 | 2時間 |
給料例 (パート) | ■資格手当 実務者：+20円/時、介護福祉士：+50円/時 ≪時給≫ ・初任者研修：1,300円（22時以降は1,625～1,950円） ・実務者研修：1,320円（22時以降は1,650～1,980円） ・介護福祉士：1,350円（22時以降は1,688～2,025円） ※22～5時は深夜手当25％UP ※8時間以降の法定時間外は時間外手当25％UP ≪想定日給≫ ・初任者研修：23,400円 ・実務者研修：23,760円 ・介護福祉士：24,300円 ※遅刻や早退等の場合、控除があります。 ※2022年10月法改正により労働時間が週20時間以上の方は社会保険適用となります。 |
待遇・福利厚生 | 制服貸与 交通費全額支給 【契約期間】 ・期間の定めあり（4月1日～翌3月31日） ・契約の更新あり（契約更新時の仕事量・担当業務の進捗状況・勤務成績や態度・能力・経営状況・健康状態により判断） ・通算契約期間の上限は3年間とする |
試用期間 | 6か月間（雇用条件は本採用時と同じ） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | ・初任者、実務者、介護福祉士のいずれかをお持ちの方 |
選考の流れ | ご応募後、３営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。 入社時期のご相談はお気軽にご相談ください。 【選考の流れ】 応募書類(写真付き履歴書、職務経歴書、職務対象資格者証の写し)の受付 ↓ 書類選考実施 ↓ 書類選考結果の連絡 (応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください) (書類選考を通過した場合) 面接日の調整 ↓ 面接 ↓ 採用可否のご案内 |
|---|---|
担当者 | サンジャイ |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
介護士の面接でよくある18の質問＆回答例！受かる回答のポイントも解説
介護職の4大ストレス原因｜限界を感じた時の対処法や転職を検討すべきケースは？
介護職の副業ってアリ？ダブルワークのメリットや注意点、おすすめの働き方を解説！
コメディカルドットコムが目指す医療・福祉業界の転職市場の改革とは
コメディカルドットコムではどんな事業所の求人を扱っているの？ ～介護編～
介護職のボーナスっていくら？経験や施設形態別に平均額を徹底調査！
夜勤手当とは？深夜手当との違いや計算方法、夜勤に向いている人まで徹底解説！
処遇改善加算とは？算定要件や給料への影響をわかりやすく解説
サービス提供責任者（サ責）とは？仕事内容や資格要件・やりがいを解説
介護の仕事は無資格でもできる？無資格でできること、始めるメリットを解説
「気になるリスト」に追加しました！