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市立芦屋病院(救急受付事務/総合職/常勤)【兵庫県内医療機関での総合職の募集】の医療事務求人

就業応援制度 常勤 5,000円 支給

兵庫県芦屋市

更新日:2021年06月11日

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【芦屋市朝日ケ丘町】兵庫県内医療機関での救急受付事務スタッフを募集!教育充実・残業少なめでお仕事を始めやすい!働きながらスキルアップも目指せます♪産休・育休からの復職実績もあり☆長く働きやすい職場です!《賞与・退職金あり☆》

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求人情報

求人職種

医療事務常勤

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募集雇用形態

  • 常勤(夜勤あり)

仕事内容

兵庫県内医療機関での救急受付業務

【主な業務内容】
患者様の登録
受付表出力
受診希望などの電話取次ぎ
預かり金の清算業務 など

将来的には救急部門の管理者として、現場管理やシフト調整、マネジメント業務を担当いただきます!

【応募要件】
資格・経験不問
18歳以上(夜間業務があるため)
PCの使用経験がある方(PCスキルは入力程度でOKです!)


【その他】
今回は総合職の募集です!
兵庫県内医療機関での正社員採用です。
必ずこちらの医療機関での勤務とは限りません。
※転居を伴う転勤の可能性あり(名古屋にも勤務地あり)

将来的には部門をまとめる部門長を目指せる!
キャリアプランとしては【リーダー → 副総括 → 総括責任者 → 部門課長 → 部門長】
※経験や能力により、キャリアパスもスピードアップできます!

シフト

月160~170時間のシフト制
1)08:30~17:00(休憩60分)
2)17:00~翌08:30(休憩60分)
3)16:30~翌09:00(休憩60分)
など

給料例 (常勤)

参考モデル
月給205,000~円
諸手当内訳
給与額は能力・経験に応じて決定します。

【別途支給手当】
交通費全額支給(当社規定による)
深夜手当(22時~翌朝5時)
残業手当
<資格手当>
医師事務作業補助者実務能力者認定試験:1,000円~2,000円/月
医科2級医療事務実務能力認定試験:1,000円~2,000円/月
診療報酬請求事務能力認定試験:1,000円~5,000円/月
診療情報管理士:10,000円~30,000円/月

【試用期間】
2ヶ月
期間内月給:175,000円(試用期間終了後、総合職手当30,000円支給)

待遇・福利厚生

賞与あり(年2回)
昇給あり(年1回)
交通費全額支給(当社規定による)
各種社会保険完備
人事評価制度あり
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可
確定拠出型年金
各種社内イベントあり
クラブ活動あり
財形貯蓄
60歳定年制
再雇用制度あり(65歳まで)
退職金制度あり

休日・休暇

変形労働制(シフト勤務)
年次有給休暇(入社6ヶ月後12日付与)
慶弔休暇
育児・産前産後休暇
特別休暇
生理休暇

教育制度

階層別研修
自己啓発通信教育 等

本社または各支店にて3~4日の配属前研修
病院内オリエンテーション後、配属先の現場でのOJT教育
配属から1~3ヶ月の方を対象にフォローアップ研修
専門知識の研修なども随時開催(研修内容は若干異なる場合があります。)

備考

【試用期間】2ヶ月
期間内月給:175,000円(試用期間終了後、総合職手当30,000円支給)

【勤務地について】
今回は兵庫県内医療機関での総合職の募集です!

<勤務地候補>
市立芦屋病院
明石市民病院
神鋼記念病院
兵庫県立西宮病院
阪神北広域こども急病センター
宝塚市民病院
兵庫県立ひょうごこころの医療センター
神戸市立医療センター中央市民病院
神戸こども初期急病センター
高砂市民病院 など

※転居を伴う転勤の可能性あり
※車通勤応相談
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターは、IT・医療・公共福祉のフィールドで様々な業務を受託、展開しています。
医療事務関連事業では40年以上に渡り、多くの業務を受託しノウハウを培ってまいりました。
これまでの実績をもとに、これからも多くのお客様のお役に立てるよう、スタッフ一丸となって邁進中です!

~ 現在、当社で活躍いただける方を募集中です! ~
★入社後はOJT教育はもちろん様々な研修プログラムを用意しているため、安心してお仕事を始められます。
★産休・育休からの復職実績も多数あり、ライフイベントと両立しながら長く働きやすい職場環境です!
★夜勤もあるため、平日の日中のお時間を有意義に活用していただけます!
★多彩な福利厚生あり!社内イベント等でスタッフ同士で交流できる機会もあります♪

働き方に関するご相談も受け付けています。
興味を持っていただけましたら、お気軽にご連絡ください!

応募・お問い合わせ先

選考の流れ

【応募・質問・問合せについて】
求人に関するご質問などはフォームから24時間受け付けております。
※電話でお問い合わせの場合は、『コメディカルドットコム』を見てとお伝え下さい。

【採用の流れ】
1.下記の「直接応募する」より必要事項をご入力ください。
(※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。)

2.担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。
※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。
※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。
※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。

4.採用決定
追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

採用担当

備考

下記の「直接応募する」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

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