東京都中央区
更新日:2024年05月13日
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求人職種 | 一般事務常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 人事労務総務業務を通じて医療法人のバックオフィスを支えます。 <主な業務> 勤怠管理 、給与計算(専用ソフトへの入力) 年末調整のとりまとめ 入職、退職に関わる書類管理 社会保険及び雇用保険の加入、脱退手続き 総務業務に付随する業務 など 【必須】 人事労務の実務経験(業界・業種は不問) |
シフト | 週休2日制 08:30~17:30(休憩60分) ※基本土日祝日休み ※会社カレンダーにより月1回の土曜または祝日出勤あり |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 特別手当(2024年度実績・業績により変動) 役職手当(サブリーダー・リーダー・主任 など) 年末年始手当(法人規定あり) 時間外手当 通勤手当 上限5万円/月(法人規定により支給) 各種社保完備(健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金) 成果配分賞与 年1回(業績による) 昇給 年1回(業績による) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 オンライン健康相談 休業制度(産前産後、育児、介護など) 退職金制度(確定拠出年金となる。勤続3年以上) 定年60歳、再雇用65歳まで リゾートホテル会員権(エクシブ) |
休日・休暇 | 年間休日113日(リフレッシュ休暇2日、ハッピー休暇1日含む) 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇 12日 (2ヶ月経過で先に2日付与) ※有給休暇は1時間単位で取得が出来ます 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業 子の看護休業 育児、介護に係る短時間勤務制度 など |
教育制度 | 【湖山グループ・充実の研修ラインナップ】 入社時研修 中途採用者研修 フォローアップ研修 介護技術研修 マネジメント研修 階層別研修 部門別研修(看護・リハビリ・相談員・栄養士) 中堅クラス研修 資格取得研修(介護福祉士・介護支援専門員・社会福祉士) こやまケア研究会等 |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月・同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
【お休みも充実!】
計画休暇の制度で連休も可能!
リフレッシュ休暇やハッピー(誕生日)休暇あり!
プライベートも仕事も充実させられます♪
【パートスタッフは勤務時間・曜日・日数等お気軽にご相談ください!】
扶養範囲内の勤務OK!
久しぶりの復職の方も大歓迎です!
家庭を大切にしながら働けるので、お子さんが小さいうちはパートで、
大きくなったら時間をのばしたり、正職員になる方も◎
長く安心して働ける環境を整えています。
気になる点やご不明な点等、何でも聞いてください!
2016年度介護福祉士国家試験より、受験者には3年以上の実務経験に加えて、
『介護福祉士実務者研修』を修了することが義務づけられました。
百葉の会では、『介護福祉士実務者研修』の取得ができる
『KOYAMA College』を開講しております。
職員のみならず、広く一般の介護福祉士を目指すすべての方にも
受講していただいておりますが、職員は働きながら無料で受講できます!
年齢性別問わず、多くの職員が活躍中の当法人では職員の仲の良さが光っています!
ベテランスタッフに加え、新たに増えた仲間も巻き込んで楽しい職場づくりを推進しています!
選考の流れ | 【採用の流れ】 1.WEB応募フォームから必要事項をご入力ください ↓ 2.書類選考またはキャリアシートの依頼をさせていただきます ↓ 3.面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ 4.面接実施 ↓ 5.採用決定のご連絡 ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 |
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担当者 | 中途採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 医療法人財団百葉の会 東京管理課 |
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施設形態 | 企業 |
所在地 | |
最寄駅 | 東京メトロ日比谷線 東銀座駅 徒歩 0分 |
交通アクセス | 東京メトロ日比谷線 東銀座駅 3番出口よりビル直結 都営地下鉄浅草線 東銀座駅 3番出口よりビル直結 |
設立 | 1995年12月 |
職員数 | 法人全体:約1600名 |
関連施設 | 静岡県内では、富士市・富士宮市・静岡市・伊東市の4市にて施設を運営。 200床を超える回復期病棟や老健、デイサービス、グループホームなど、 医療介護のサービスを複合的に運営しています。 東京都内では、銀座・上野・港区(浜松町、虎ノ門、台場、三田、芝)にて クリニックやデイサービス、元気な高齢者のためのコミュニティ施設など、 地域特性に合わせたサービス展開を行っています。 |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |