川越同仁会病院(常勤)の調理師/調理員求人

埼玉県川越市

更新日:2026年01月30日

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残業ほぼ無し&実働7時間で負担少なめ◎1日630食程度を9~10名のスタッフで調理します◇院内保育園完備で子育て中の方も安心♪

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求人情報

求人職種

調理師/調理員常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

257床の精神科病院での調理業務
※入院患者様および職員給食の調理をお任せします

【提供食数】
朝190食 / 昼250食 / 夕190食
※9~10名程度のスタッフで対応します

【応募要件】
調理師免許
調理業務経験のある方

必須経験・スキル

  • 調理師資格

シフト

早番 06:00~15:00
日勤 08:30~17:00
遅番 10:00~18:30

休憩時間

早番:120分
日勤:90分
遅番:90分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給186,930円~348,830円
基本給176,400円~332,300円 + 諸手当10,530円~16,530円
諸手当内訳
食事手当:6,450円
住宅手当:1,000円~7,000円
日勤手当:3,080円
※給与は経験・スキル等により決定致します

【別途支給手当】
時間外手当
早出手当:600円/回
家族手当:2,000円/人
皆勤手当:2,000円
通勤手当:実費支給

待遇・福利厚生

賞与:年2回
昇給:年1回
各種社会保険・企業年金完備
マイカー通勤可能
通勤手当あり
院内保育園あり(杉の子保育園)
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
再雇用制度あり(満67歳迄)

休日・休暇

4週6休シフト制
育児休暇
介護休暇
看護休暇
年次有給休暇(入職3ヶ月後に付与)

試用期間

6ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
「川越同仁会病院」は、1933年に埼玉県西南部で初めて開設された精神科病院です。創立当初より公的性格を持った私立病院として地域医療の一端を担ってきました。

創立時から一貫して
『万が一、自分の家族が病んだ時でも、安心して、ためらわずに入院させることができる病院』
というあり方を目指した病院作りを続け、今日に至ります。

グループワークを積極的に取り入れ、個人の自由な発想や生き方を重視しする当院には、患者さんとの交流に留まらず・職員間でも同様に話し合いの文化が醸成されています。職種や役職にとらわれず自由に意見できる風通しの良い職場です。

病院見学も可能です。
ご興味のある方は、下記【応募フォーム】ボタンよりご連絡ください◎

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【選考の流れ】
1.応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願いいたします。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

4.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。

担当者

事務長

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

医療法人川越同仁会 川越同仁会病院

施設形態

精神科病院

所在地

〒350-1124
埼玉県 川越市 新宿町4-7-5

交通アクセス

西武バス「川越同仁会病院入口バス停」より徒歩3分
(川越駅西口~バス停までの所要時間約10分)

設立

1933年月

職員数

160人

診療科目

精神科

病床数

精神257床

看護基準

精神一般15対1

受動喫煙防止措置

屋内禁煙

川越同仁会病院(常勤)の調理師/調理員求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は医療法人川越同仁会 川越同仁会病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年03月16日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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