長崎県壱岐市
更新日:2025年12月02日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ・居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務・ご利用者やご家族との相談業務・居宅サービス計画書の作成、マネジメント業務・関係機関との連絡、調整※夜勤はありません。◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。仕事内容の変更範囲:変更なし、副業・兼業禁止 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
処遇改善加算、特定処遇改善加算は、毎月支給と年1回賞与(期末賞与)として支給する。 ※期末賞与は勤務評価による。 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 10,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *UIJタ-ンサポート壱岐市外に在住の方に、宿舎の準備及び引越費用を上限30万円まで法人が負担します。*職場見学ができます。見学をご希望の方はハロ-ワ-クの窓口にお問い合わせください。*勤続表彰職員には、勤続5年ごとに賞状と賞金(5万円)を贈呈します。*キャリアアップ支援研修会の実施:月に1回以上、年間研修計画に基づき、研修会を実施しています。研修会への参加:業務上必要となる研修会(自身で希望する研修を含む)に参加する際の費用及び旅費は法人が負担します。 |
応募・選考について |
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備考 |
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