ケアマネジャー

株式会社加治川の里（常勤）のケアマネジャー求人

新潟県新発田市

更新日：2025年12月01日

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求人情報

求人職種	ケアマネジャー常勤
募集雇用形態	正社員
仕事内容	◎介護付有料老人ホームにおける計画作成業務及び介護業務補助計画作成業務は８０人定員を２名で行っていただきます未経験者でも先輩職員が丁寧に指導しますので問題ありません※当施設「ウェルハート加治川の里」は、新潟県内の「介護付有料老人ホーム」のランキングで３位にランクインしました。今後も「感謝と真心＝感謝の気持ちをまごころ込めて」をモットーに、介護サービスを提供いたします【応募前職場見学ができます。職場見学をご希望の方はハローワークに申し出下さい。】
必須経験・スキル	■免許・資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） ■経験等あれば尚可：計画作成業務　未経験者も可
シフト	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分変形労働時間制（1か月単位）
給料例 (常勤)	参考モデル月給230,000円～259,500円基本給190,500円～192,000円諸手当内訳職務手当10,000円～10,000円ライセンス手当12,000円～40,000円処遇改善手当17,500円～17,500円・年末年始手当　　１，０００円固定残業代：なし通勤手当：実費支給（上限あり）月額　20,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：あり（年2回）賞与月数　計 2.52ヶ月分（前年度実績）加入保険：雇用　労災　健康　厚生退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　3年以上）定年制：あり　（一律　65歳）再雇用：あり勤務延長：なし利用可能託児所：なし
休日・休暇	年間休日109日その他・勤務割表によるローテーション勤務育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
雇用期間	雇用期間の定めなし
試用期間	試用期間あり６ヶ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：あり　転勤範囲（新発田市、阿賀野市　）
求人に関する特記事項	◇自社サービス利用手当支給制度があります◇最大７日間の連休制度があります◇一度退職しても復職できる制度があります（ウェルカムバック制度）◇制服・作業服の支給：有◇トライアル雇用利用：無※オンライン自主応募可（自主応募の場合紹介状不要）※変更範囲：無【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用の機会に恵まれなたった方歓迎及び経験不問・書類選考はなしとなります。【ハローワーク以外の職業紹介事業者からの営業はお断り】
応募・選考について	面接（予定1回）　書類選考書類到着後　5日以内面接後　5日以内郵送
備考	求人番号：15060-08216951 有効期限：2026/02/28 情報提供元：新発田公共職業安定所
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基本情報

事業所名	株式会社加治川の里
所在地	〒959-2426 新潟県新発田市向中条２８４３番地１
設立	2004年
職員数	企業全体：188人就業場所：55人うちパート：13人
備考	事業内容：（介護事業）デイサービス、グループホーム、介護付有料老人ホーム、居宅介護支援事業会社の特徴：人生の先輩である高齢者の方々への感謝の気持ちを常に忘れず、まごころ込めて介護サービスを提供しています。

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