熊本県熊本市南区
更新日:2026年01月08日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 有料老人ホームにて管理者兼計画作成担当をお任せします。特別報酬あり★詳細は特記事項へ・スタッフのシフト調整や育成・介護計画の立案、作成、実施、見直し業務・ご家族や病院の報告、連絡、相談・入退去や介護保険認定の手続き等・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般・各種書類の管理・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動変更範囲:会社の定める業務 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*精勤手当 8,000円/円 *住宅手当(当社規定により支給) *一律処遇改善手当は試用期間3か月終了後に支給 *年末年始手当 380円/時 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし) |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(熊本県内) |
求人に関する特記事項 | 【特別報酬支給あり!特別報酬とは?】⇒業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。SOYOKAZEの社員として円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。(特別報酬額例※管理者)平均55.7万円(最高額259万円)※2025年6月支給実績◆賞与あり/退職金あり/制服貸与/職員紹介制度/食事補助あり定年は65歳になりますが、57歳以上の方については退職金制度の支給対象となりませんのでご注意ください。◆交通費支給(2km以上~上限なし)/予防接種補助金制度◆慶弔見舞金規定 |
応募・選考について |
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備考 |
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