北海道札幌市白石区
更新日：2026年02月09日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 〇居宅介護支援事業所のケアプラン等の作成○利用者宅への訪問・担当件数平均３０件・利用者及びご家族からの相談対応・モニタリング実施、調整業務・介護ソフトカイポケ使用＊業務の変更範囲：変更無し※在宅勤務可としています。自分の予定に合わせて事務所勤務と在宅勤務を決めています。（週２回程度は事務所勤務を推奨） |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
・インセンティブ手当 ３１件～１千円、３６件～３千円、４１件～４５００円 要介護度３以上担当で＋１千円 加算取得 加算額の２５％支給 新規獲得＋３千円 同法人紹介 １件毎月２百円 後輩指導＋５千円 固定残業代：なし 通勤手当：実費支給（上限あり）月額 10,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性：なし |
求人に関する特記事項 | 株式会社ＳＫ介護は平成２４年に設立し、札幌市白石区を中心に「ゆのゆ」の事業所名で通所介護、訪問介護、居宅介護支援事業所を運営しています。◎事業所の特色上司・同僚もフラットに話し合える環境。美味しいお店を見つけると一緒にソフトクリームを食べに行くなど風通しの良い雰囲気です。居宅介護事業所は現在３名（男性１女性２）一人で抱え込まない様に相談できる環境が整っています。・夜勤なし・基本残業はなし・資格取得支援が充実。ケアマネジャーの更新研修費用も法人負担インセンティブ制度を設けています（件数により追加手当有）。＊ |
応募・選考について |
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備考 |
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