兵庫県姫路市
更新日：2026年02月13日
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求人職種 | ケアマネジャーパート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ・ケアプラン・介護・医療請求のレセプト・訪問等◆介護保険の認定を受けた方の相談業務＊勤務時間、日数等に応じて社会保険があります。面接時に相談可能です。＊就業場所１～６については居住地や希望などを考慮し相談の上決定いたします。※未経験の方も歓迎＊正社員登用あり＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。変更の範囲：法人の定める業務 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (パート) |
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待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性：あり 転勤範囲（法人の定める事業所 ※姫路市内） |
求人に関する特記事項 | １．ひがし姫路市双葉町２２．別所姫路市別所町別所２－１７９－１３．なだ姫路市継２０２－１４．介護の窓口姫路市西中島３９５－１５．てがら姫路市飯田４７２－１６．あぼし姫路市網干区垣内本町５５３－２０＊ハローワークを通して応募してください。※就業時間・日数により加入保険は異なります。※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります）※交通費支給（片道２ｋｍ以上）◆求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。 |
応募・選考について |
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備考 |
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