ケアプラン快晴（株式会社快晴）（常勤）のケアマネジャー求人
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求人情報
求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 | |
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仕事内容 | ・介護保険法に基づく居宅介護支援・ケアプランの作成・変更範囲：変更なし※６５歳以上の方も応募を歓迎いたします。 |
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必須経験・スキル | ■免許・資格 |
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シフト | - (1)9時30分～18時30分
- (2)9時00分～18時00分
- 休憩時間：60分
- 就業時間：（１）（２）どちらかを選択可（応相談）
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給256,000円～365,000円
基本給225,000円～307,500円 - 諸手当内訳
- 資格手当20,000円～40,000円
- 電話対応手当1,000円～2,500円
- 自家用車使用手当10,000円～15,000円
役職手当：２００００円～３００００円 固定残業代：なし 通勤手当：実費支給（上限なし）
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待遇・福利厚生 | - 昇給：あり
- 賞与：あり（年2回）
- 賞与金額 100,000 円 ～ 300,000 円（前年度実績）
- 加入保険：雇用 労災 健康 厚生
- 退職金共済：加入
- 退職金制度：あり（勤続期間不問）
- 定年制：あり （一律 65歳）
- 再雇用：あり （上限 75歳まで）
- 勤務延長：なし
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休日・休暇 | - 年間休日125日
- 土日祝日その他
- 週休２日 夏期８／１３～１５ 冬期１２／２９～１／３ １０／１４・１５
- 育児休業取得実績：該当者なし
- 介護休業取得実績：あり
- 看護休暇取得実績：あり
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雇用期間 | |
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試用期間 | |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性：なし |
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求人に関する特記事項 | ・無料駐車場有り・賞与は、本人の業績と人事評価による。・無資格者（ケアマネジャー研修受講中）の方も応募可（無資格中は条件相違有り）【オンライン自主応募可】（オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です）＊現在は定年を６５歳にしているが、今後の社会情勢を見て延長する予定【ＰＲシート記載あり：事業所からのメッセージ】『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面等により労働条件の明示を受けてください。』 |
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応募・選考について | |
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備考 | - 求人番号：28050-04268161
- 有効期限：2026/04/30
- 情報提供元：姫路公共職業安定所
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基本情報
事業所名 | ケアプラン快晴（株式会社快晴） |
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所在地 | |
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設立 | 2017年 |
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職員数 | |
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備考 | 事業内容：
介護保険法に基づく居宅介護支援事業 ケアプランの作成 会社の特徴：
平成２９年に設立したケアマネージャー事務所 テレワークや子育て介護を支援する制度を積極的に取り入れ、働きやすい環境を目指しています。 |
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