高松老人保健施設 フローラ(常勤)のケアマネジャー求人

香川県高松市

更新日:2025年11月06日

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居宅介護支援センターでケアマネジャーの募集◎年間休日108日!残業ほとんどなし☆ワークライフバランスに取り組んでいます◎ 同敷地内に協力病院があり医療との連携も緊密です♪

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求人情報

求人職種

ケアマネジャー常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

居宅介護支援センターでの相談員業務

【業務内容】
在宅の方の状態を把握し、本人・家族の相談に応じ適切な介護サービスをできるように調整する。

【応募要件】
介護支援専門員(ケアマネジャー)の方
普通自動車運転免許(AT限定可)お持ちの方

【施設概要】
入所者数:80名(ショートステイ含む)
通所者数:20名
ケアマネジャー:3名在籍

必須経験・スキル

  • 居宅

シフト

08:30~17:30

給料例 (常勤)

参考モデル
月給215,000円~340,000円
基本給193,000円~295,000円 + 諸手当22,000~45,000円
諸手当内訳
ケアマネ手当:10,000~33,000円
処遇改善手当:7000円
皆勤手当:5,000円

【別途支給手当】
通勤手当:上限20,000円/月
※給与条件など詳細は「応募フォーム」よりお問い合わせください。

待遇・福利厚生

賞与:年2回
昇給:年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能(駐車場自己手配)
通勤手当あり(上限20,000円/月)
独身寮あり(1R・家賃20,000円/月)
退職金制度あり(勤続3年以上)

休日・休暇

月9休制
日曜祝日
有給休暇
慶弔休暇
産休育休

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

面接は「前田病院」にて行います。
「高松老人保健施設 フローラ」です。
病気そのものは安定していて、入院治療の必要はないが、看護介護が必要な高齢者を対象に、リハビリや医療、日常生活のサービスを行う施設です。高齢者の自立支援、家庭復帰を目的としています。

敷地内に協力病院である前田病院があり、緊急時も連携して対応しますので安心して働けます。
現在わたしたちと一緒に働く介護スタッフの方を募集しています。ご興味もたれた方、まずはお気軽にお問い合わせください。

ストリートビュー

応募・選考について

選考の流れ

【お問合せについて】
求人に関するご質問などフォーム経由で24時間受け付けております。
担当者が直接お答えいたします。

【採用の流れ】
1.フォームからお問合せ
下記のフォームから必要事項をご入力ください。
後ほど採用担当から直接ご連絡いたします。
求人に関するご質問、ご相談もお気軽にどうぞ。

2.見学(希望者のみ)
事前に見学を希望される場合はご相談ください。

3.面接
履歴書(写真付き)、資格免許コピー持参

4.採用決定
追って面接結果をご案内致します。
入職手続きについては別途ご連絡いたします。

担当者

総務 明石

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

高松老人保健施設 フローラ

施設形態

介護老人保健施設

所在地

〒761-8054
香川県 高松市 東ハゼ町830-1

最寄駅

琴電琴平線 三条駅 徒歩 15分

交通アクセス

琴平電鉄「三条駅」より西へ徒歩約15分

職員数

約65名

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前田病院
介護付有料老人ホーム ナーシングケアホームクローバ
軽費老人ホームケアハウス櫨の実

高松老人保健施設 フローラ(常勤)のケアマネジャー求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は高松老人保健施設 フローラが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月05日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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