この求人はホスピタルメント代々木上原が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月19日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
東京都渋谷区
更新日：2025年11月20日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 ・入退居に関する各種相談対応 ・サービス計画の調整業務 ・地域関係機関への周知活動 ・ご入居のお客様、ご家族様対応 など 【応募要件】 ・59歳以下の方（定年60歳のため） ・介護職員の経験(サービス形態不問) ※資格不問 【歓迎要件】 次のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉主事 |
必須経験・スキル |
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シフト | 08:30～17:30（休憩 60分） |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給あり（年1回/本人の実績により） ・賞与あり（年3回） ・交通費支給（上限5万円/月） ・退職金制度あり（勤続5年以上） ・定年制あり（一律60歳） ・再雇用あり ※60歳以上は1年ごとの契約 ・グループのクリニック受診時の医療費補助あり ・昼食補助（1食350円） ※施設により対応可能な食数に制限がある場合がございます。 |
休日・休暇 | シフト制 ※勤務日数、曜日などご相談ください 産前・産後休業（実績あり） 育児休業（実績あり） 介護休業（実績あり） 有給休暇（法定通り） 慶弔休暇 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
従業員数8,000名を超え、九州～関東エリア、海外にも展開する病院が母体のグループです。
18期連続増収と、コロナ禍でもグループ売上710億円を超える安定した経営です。
桜十字では、毎年新しい施設をオープンしています。
新規オープンに伴い、施設長や副施設長など管理職のポジションも増え、キャリアアップがしやすい職場環境です。
実際に、生活相談員から副施設長になるなど、日々の頑張りが評価される職場です！
また、男女関わらず産休育休の取得実績もあり、夜勤ができなくなった場合にはデイサービスなどの夜勤のない部署への異動など、様々な働き方ができる職場です！
ホスピタルメントは、医療法人桜十字グループが 地域医療で培った経験とノウハウを活かして運営する 有料老人ホームです。
自宅のように居心地がよく、変化に富んだ質の高い暮らしのために、ホテルなどで経験を積んだプロの料理人によるお食事やコンシェルジュによるサポートなど、きめ細やかにサポートを提供しています。
1食350円で利用可能な社食は、ホスピタルメントのスタッフにも人気です！
選考の流れ | 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．書類選考 キャリアシート送付または履歴書郵送 ※職種によっては書類選考を省略することもあります。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 熊谷（クマガイ） |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | ホスピタルメント代々木上原 |
|---|---|
施設形態 | 有料老人ホーム |
所在地 | |
最寄駅 | 小田急線 代々木上原駅 徒歩 7分 |
交通アクセス | 小田急線「代々木上原駅」より徒歩7分 |
設立 | 2022年5月 |
病床数 | 居室数：45室 |
看護基準 | 2.5:1 |
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