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放課後等デイサービス みらいキッズ木場公園(児童発達支援管理責任者/常勤)<2022年4月オープン予定>の保育士求人

東京都江東区

更新日:2026年02月10日

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オープニングスタッフ◎2022年4月オープン予定◎年間休日124日&日曜定休◎児童発達支援管理責任者の募集!子どもたちの健やかな成長を支援するお仕事◎児童福祉の専門家としてキャリアアップを目指しませんか?

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求人情報

求人職種

保育士常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

オープニングスタッフの募集
児童発達支援管理責任者業務

【主な業務】
個別支援計画の作成及び管理
保護者への相談支援
個別及び小集団による療育の実施
スタッフのシフト調整・管理業務
療育記録の作成・入力
事務作業
開設準備に関わる業務 など

【施設概要】
放課後等デイサービス(利用定員10名)
:6歳から18歳までの就学児童が対象となります。

【応募要件】
医療・福祉系の国家資格、児童指導員・保育士・教員免許など何れかの資格をお持ちで、障がい・児童の分野での実務経験が5年以上あること
「相談支援従事者初任者研修」と「サービス管理責任者および児童発達支援管理責任者研修」を受講済みの方

【備考】
2022年4月に開設を予定しております。
事業所開設前に当社の既存施設にて勤務いただくことが可能です。
入社時期に関しましてはご相談ください。

シフト

(1)09:00~18:00
(2)10:00~19:00

給料例 (常勤)

参考モデル
月給290,000円~350,000円
諸手当内訳
職務手当:50,000円~60,000円(20時間分の固定残業代として支給)
役職手当
※給与は経験や能力に応じて決定いたします。

【別途支給手当】
時間外手当(20時間超過分を支給)
通勤手当

待遇・福利厚生

昇給あり
賞与あり
交費規定給(上限30,000円/月)
自転車・バイク通勤可
各種社会保険完備

休日・休暇

【年間休日124日】
週休2日制
日曜日
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
有給休暇

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務

備考

試用期間3~6ヶ月(給与条件等に変更はありません)
※経験や能力によって期間を決定します。
「みらいキッズ木場公園」は知的障害や自閉症・ADHD・学習障害などの発達障害などをお持ちのお子さんの成長を支援する放課後等デイサービスです。現在、来年4月の開設に向けてオープニングスタッフを募集しております。日曜日はお休みになり、年間休日は124日ございますのでプライベートの時間との両立もバッチリです!職場は最寄り駅から徒歩圏内ですが、バイクや自転車での通勤も可能です。

当社では都内で4つの放課後等デイサービス・児童発達支援の教室を運営しており、30~50代のスタッフが男女問わず活躍中です!定員が10名と少人数ですので、1人ひとりの子どもたちとじっくり向き合って療育を行うことが出来ます。児発管業務の経験がある方はもちろん歓迎ですが、そうではない方もこれまでの障がい児支援の現場で培った知識を生かして活躍いただけます。将来的には管理者やリーダーとしてのステップアップも可能です!

「これから児発管の資格を取得する予定です。」
「自分が要件を満たしているか分かりません…。」
「実務経験がなく不安です…。」
といった方もまずはお気軽にお問い合わせください!資格取得のことや仕事内容など詳しくご説明させていただきます。ご応募お待ちしております!

「みらいキッズ」の特徴

当園では「こころづくりとからだづくり」を療育の柱としています。認知面と身体機能のバランスの取れた成長を促すため、なわとびやボルダリング、トランポリンといった器具を使いながら「感覚統合療法」を実践しております。
また、学校教育の準備や連携も重視しております。専門の教材を使いながら個々の発達段階に合わせた学習の支援をを行い、基礎学力の向上を実現します。将来の英語需要に備えたネイティブの講師による英会話レッスンも行っています。

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1日の流れご紹介

【09:00~13:00】
事務や活動の準備

【13:00~17:00】
お迎え
はじめの会
学習支援 学校の宿題やり、生活課題等を伸ばすための個別指導
おやつ お誕生日をお祝いしたり、子どもたちのとびきりの笑顔が見られます
グループ活動(英会話・音楽リトミック・運動・創作・お出かけなど)
自由活動
おわりの会
お見送り・送迎

【17:00~】
片付けなど

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管理者から皆さんへのメッセージ

困っている人がいると、「自分にできることは何でもしてあげたい」と考えるタイプです。
職員皆が楽しく働けるように、裏方でしっかりサポートしたいと思っています。
「生きていること」以外に大切なことなんてない、という考えなので、皆がありのまま、楽しく働ける場所をつくりたいと思っています。
選考で大切にしていることはただ1つ。
「子どもたちと同じくらいに一緒に働く仲間を大切にできるかどうか」です。
子どもたち、親御さん、そして一緒に働く仲間に思いやりをもって接することができる方と一緒に働くことができたら嬉しいです!

応募・選考について

選考の流れ

▼▼お問い合わせについて▼▼
下記の『電話番号』または『応募フォーム』よりお問い合わせください。
仕事内容、条件面など皆さまのご質問にご回答していきます。
【注意事項】
・面接をご希望される際は、紹介業者経由でなく、直接当事業所にお電話をされるか、サイトの応募フォーム経由でお問い合わせください。

▼▼面接について▼▼
面接については事前にご連絡の上、履歴書(写真貼付)、資格免許(コピー可)をお持ちください。担当者がご対応させて頂きます。

担当者

本社 採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

ケア・プランニング株式会社 みらいキッズ木場公園

施設形態

障害福祉事業所

所在地

〒104-0052
東京都 江東区 平野3-2-10 2F

最寄駅

東京メトロ東西線 木場駅 徒歩 14分

交通アクセス

東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩14分

設立

2022年4月

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放課後等デイサービス みらいキッズ木場公園(児童発達支援管理責任者/常勤)<2022年4月オープン予定>の保育士求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はケア・プランニング株式会社 みらいキッズ木場公園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月11日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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