大阪府茨木市
更新日:2025年12月03日
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求人職種 | 保育士常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 0歳から就学前までの幼児・児童の保育 食事や着替え、排せつなどの身の回りの世話 遊びや活動の提供 健康管理、生活習慣の指導 保護者対応 事務作業など保育業務全般 定員:生後8ヶ月から5歳までの定員30名 スタッフ数:園長1名、保育士10名(常勤3名、パート7名)、子育て支援員6人(常勤1名、パート5名)、事務1名など 休憩室:あり。休憩もしっかりとっていただけます。 制服:ポロシャツ貸与、その他動きやすい服装であれば自由 ※従事すべき業務の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり(原則更新) ※転勤の可能性あり(転勤範囲は茨木市内) ※他施設での研修、兼務の可能性あり 【応募要件】 ブランク可 年齢不問 学歴不問 未経験可 【必須】 保育士 書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的スキル 【歓迎要件】 保育実務の経験ある方 担任、副担任をお任せできる方 カリキュラムの作成ができる方 前向きに仕事に取り組める方 |
シフト | 残業ほぼなし 交替制(シフト制) 7:30~19:30の間で8時間程度 8時からの勤務スタートがほとんどです。 土曜日は月に1〜2回程度出勤があります。 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 社会保険完備 交通費支給/自転車またはバイク通勤可 利用可能な企業主導型保育園あり 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) サポート体制あり(研修など) 資格取得支援あり(1 年以上勤務、管理者推薦者に限る) 人事考課制度有 正社員登用あり 副業・W ワーク OK 昇給あり ※業績による 確定拠出年金基金、確定給付型企業年金制度あり 処遇改善手当 一時金の支給あり(昨年度実績 2 ヶ月)※業績による |
休日・休暇 | 週休2日(日祝定休) ※月8~9日お休み 週休二日(シフト制) 年間休日数 107 日 有給休暇 10 日(6 ヶ月経過後付与) 夏季休暇 ※施設による 年末年始休暇 ※施設による 慶弔休暇 産前/産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
教育制度 | 研修あり |
試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月・同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 応募フォームから24時間応募が可能です。 【 1.エントリー 】 応募フォームから必要事項を入力。 採用担当者から電話またはメッセージにてご連絡があります。 ↓ 【 2.面接 】 履歴書(顔写真つき)持参 ※資格・免許をお持ちの方はコピーをご持参ください。 ↓ 【 3.採用 】 面接後、1週間程度を目安に選考結果が通知されます。 入職手続きについては、別途採用担当者よりご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 特定非営利活動法人(NPO)ふれあいぽっぽ 企業主導型保育 ぽっぽふれあい保育園 |
|---|---|
施設形態 | 保育園 |
所在地 | |
最寄駅 | 阪急京都本線 茨木市駅 徒歩 4分 |
交通アクセス | 阪急京都本線「茨木市駅」より徒歩4分 |
職員数 | 社員20名 / パート118名 |
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