都立多摩総合医療センター 院内保育室(正社員)の保育士求人
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日祝休み☆年間休日120日以上!都内を中心に30以上の施設の運営実績があるテンダーラビングケアサービスだからこその安心があります<東京都府中市>
求人情報
求人職種 | 保育士常勤 |
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関連求人 | 台東区立根岸幼稚園(主任/正社員) 台東区立竹町幼稚園(主任/正社員) 台東区立大正幼稚園(主任/正社員) 台東区立根岸幼稚園(正社員) 中央区立中央幼稚園(正社員) 中央区立月島第二幼稚園(正社員) |
募集雇用形態 | |
仕事内容 | 院内保育室で施設長候補として保育業務全般をお願いいたします。
病院に勤務する方のお子様をお預かりする保育室のお仕事です。
【応募要件】
・保育士資格
※保育施設での就業経験が同一施設で3年以上かつ通算5年以上ある方
園長(小規模可)または主任職経験者歓迎 |
シフト | 月~土 週5日
7:30 ~ 19:30 の間で、実働8時間(休憩60分)
※上記の中でシフト制
※月~土、勤務時間全てにシフト対応できる方
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※土曜日出勤は月に1 ~ 2回程度(振替休日あり)
※週40時間のシフトを基本とする
※仕事の持ち帰りなし |
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給252,400円
- 諸手当内訳
- ◇その他
・上記に加え、基本給に経験加算
・昇給:年1回(実績:3,000~10,600円)※人事評価に基づく
・賞与:年2回(実績:計2.4ヶ月)※人事評価に基づく
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待遇・福利厚生 | 退職金制度あり※ |
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休日・休暇 | 日・祝日・他シフトによる
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年間休日120日以上
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
有給休暇
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有給休暇は、就業3か月経過後に先行付与あり(実働実績による)
産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり(2023年度実績51名)
※育休からの復帰率90%以上 |
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教育制度 | 【テンダーラビングケアサービスの研修】
<基礎研修>
保育所保育指針の要点、保育施設の基礎知識、実技(連絡帳の書き方、調乳、おんぶ、おむつ替え)、簡単製作
<スキルアップ研修>
すき間時間の遊び、絵本・紙芝居の魅力、運動遊び、表現遊び、発達障がい児の対応、オペレッタ・エプロンシアター
<年齢別研修>
0~2歳児の各年齢にあわせた対応をディスカッションや座学を通して学びます。 |
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
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試用期間 | 試用期間あり(3ヶ月:同条件) |
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就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
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業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
【テンダーラビングケアサービスで働くメリット 】
テンダーラビングケアサービスは「働く女性を支援したい」という創業者の想いから始まりました。そのため、当社で働いていただく方の職場環境にこだわっています。
本社にヘルプスタッフ部門あり。 お休みが必要な時は、ヘルプスタッフが変わりに出勤する体制があり、有給が取りやすい環境です。
残業時間は月平均2.3時間。お仕事後のお買い物や習い事もしやすい♪
持ち帰りなしを徹底!壁面装飾がないほか、行事の際も衣装づくりなどはせず、子ども本来の成長した姿をどう見せるかを重視したプログラムの作成を推奨しています。
有給は入社3ヵ月後から利用可能です。お休みを生かして旅行やウィンタースポーツを楽しんだりと、プライベートを充実させている職員が多数います。
子育てママが働きやすい環境なので、産前産後休暇・育児休暇の取得実績多数(2021年産育休取得者数36名、復帰率90%以上!)
充実の研修内容!
《ストレスフリーでお仕事できる! 良好な人間関係》
モットーは「保育はチーム!」。一人に負担が集中しないような、チームワークを重視した保育を行なっています。
担任同士だけでなく、クラスをまたいで職員同士が仲良し !休憩時間も楽しくお話をしています。
年齢や経験年数による上下関係はほとんどありません 後輩が気軽に先輩に相談できる雰囲気です。
担任が子どもを見るだけでなく、園全体で子どもを見守る風土があります。コミュニケーションを大切にすることで良い保育をしていきたい方大歓迎です。
<運営元のバックアップで安心>
運営母体であるテンダーラビングケアサービスでは、2006年から保育施設の運営業務をスタート
自治体から受託している施設も含め、これまで32以上の施設を運営。
つちかったノウハウを活かし働きやすい環境作りを追及し続けています。
ご興味ありましたら以下の「応募フォーム」よりお気軽にご連絡ください。
皆さまのご応募をお待ちしております!
応募・選考について
選考の流れ | 応募から就業までの流れ
[1]求人に応募(下記「応募フォーム」よりお問い合わせください♪)
[2]採用担当より条件ヒアリングおよび面接日設定
[3]現地、または大手町本社にて面接(1回 ~ 2回)
[4]面接結果通知(3営業日以内)
[5]就業書類の記入・返送/健康診断の受診
[6]就業開始(初日に研修を実施)
※応募から就業までの流れは施設の状況やご希望条件により異なることがあります。
※入社日はご相談に応じます。
※web面接やお子様同伴での面接をご希望の方はお気軽にご相談下さい。 |
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担当者 | 人事採用担当 |
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備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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