この求人は社会福祉法人信愛会 かぬき保育園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年02月01日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
静岡県沼津市
更新日:2025年12月03日
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求人職種 | 保育士パート |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 0〜5歳児70名(定員60名)位の園児の保育業務全般をお任せいたします! 日常の保育業務(食事、トイレ/おむつ替え、着替えなどの介助や遊び) 会議や研修への参加 簡単な記録や保護者への連絡帳等を分担 その他業務に関する雑務 など 【従事すべき業務の範囲:会社の定める業務】 【就業場所の変更の範囲:会社の定める場所】 <応募要件> 保育士資格必須 学歴不問 経験不問 ブランクOK <歓迎人材> 保育園・こども園等での経験者 早番・遅番できる方 |
シフト | 7:00〜18:30(休憩60分) の間で7時間勤務のシフト制 ※週5日勤務可能な方募集中! ※労働日数については相談可能 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (パート) | 時給:1,323円~1,449円 【時給内訳】 基本給:1,149円~1,176円 処遇改善手当1:129円~202円 処遇改善手当2:45円~71円 【別途支給】 交通費:上限1,480円/日 |
待遇・福利厚生 | 社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金加入) 退職金制度加入 健康診断 インフルエンザ予防接種 マイカー通勤可能(駐車場代自己負担あり:2,000円/月) ダブルワーク可能(届出必要) |
休日・休暇 | シフト制 \お休みの希望は遠慮なくお伝えください/ 有給休暇(6ヶ月後10日付与) 年末年始休暇(12/30~1/3) 育児休暇制度あり 介護休暇制度あり |
教育制度 | OJT 法人全体で研修体系が整っており、新入職員研修・組織力・コミュニケーション力に参加できます。 また、専門性の向上のための外部研修や月1回の園内研修もあり、学び続けられる職場です。 |
雇用期間 | 契約期間 3ヶ月 更新の有無あり 更新の条件原則更新(初回以降は年度更新) |
試用期間 | 試用期間:3ヶ月(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 3.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人信愛会 かぬき保育園 |
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施設形態 | 保育園 |
所在地 | |
交通アクセス | JR東海道本線「沼津駅」より車で11分 |
設立 | 1974年4月 |
職員数 | 20名 |
関連施設 | 特別養護老人ホーム ぬまづホーム 特別養護老人ホーム 天間荘 特別養護老人ホーム土肥ホーム 特別養護老人ホーム和みの郷 かぬき保育園 |