この求人はママスクエアこぐま保育園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月19日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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東京都青梅市
更新日：2026年02月18日
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求人職種 | 保育士パート |
|---|---|
関連求人 | ママスクエアこぐま保育園（園長/常勤）【2026年5月開園！】 |
仕事内容 | 少人数でゆったり、子ども一人ひとりとじっくり関われる環境です 未経験・ブランクのある方も、 丁寧にサポートしますのでご安心ください！ ＜お任せしたいお仕事内容＞ これまでのご経験に応じて、保育業務全般をお願いします。 登降園対応 保護者対応 子どもたちを笑顔でお迎え／お見送り 生活サポート おむつ交換・排泄介助 食事介助 午睡の見守り 活動・遊び 戸外活動の引率 季節の製作 行事の企画・準備 ICT活用 タブレットでの連絡帳記入 保育計画 指導計画の作成 など ＜職場の魅力＞ 少人数保育で、子どもたちとじっくり関われる 穏やかで落ち着いた雰囲気 職員同士の連携が自然に生まれる働きやすい環境 丁寧なサポート体制で、新しいスタートも安心 ＜必須条件＞ 保育士資格 高卒以上 ＜歓迎要件＞ 新規園のオープニングスタッフとして、 一緒に園づくりを楽しんでくださる方をお待ちしています アットホームな園で働きたい方 子どもたち一人ひとりとじっくり関わる保育がしたい方 自分の得意分野（製作・読み聞かせ・運動など）を活かしたい方 育児と両立しながら無理なく働きたい方 家庭が落ち着き、そろそろお仕事復帰したい方 資格はあるけれど実務経験がなくて不安な方 一度保育の仕事から離れたけれど、また戻りたい方 新規園で、仲間と一緒にイチから園づくりをしたい方 （オープニングスタッフ） |
シフト | ＜勤務時間＞ 以下のシフトからお選びいただけます ※ 08：00スタート または 18：30まで勤務 のどちらかが必須です 【選べるシフト】 1）08：00～14：00 2）14：00～18：30（延長保育時は19：30まで） 3）08：00～10：00 4）16：00～18：30（延長保育時は19：30まで） 5）08：00～18：30の間で4～8時間 ※柔軟に勤務できる方歓迎！ ＜勤務日数＞ 週2～5日（平日のみ） 柔軟な働き方が可能です！ ライフスタイルに合わせて調整できます |
休憩時間 | ※休憩法定通り（6時間以上で45分、8時間以上で60分） |
給料例 (パート) | 実務経験3年以上 … 時給1,350円 実務経験3年未満 … 時給1,300円 ＜時間帯加算あり＞ 早朝手当（08：00～09：00） 時給 ＋300円 夕勤手当（16：00以降） 時給 ＋300円 ※経験をしっかり給与に反映！ ※時間帯に応じて収入UPできるのも魅力です |
待遇・福利厚生 | ＜社会保険完備＞ 社会保険（健康保険・厚生年金） / 雇用保険 / 労災保険 ※社会保険は週30時間以上の契約で加入対象 ＜お子様同伴勤務＞ ※預かり枠に上限があるため、応募・面接時にご相談ください。 【対象年齢】1歳以上（自立歩行可、幼児食、昼間の授乳なし） 【保育料】200円/時間 【給食・おやつ】保育料に含む ※提供時間に勤務する方のみ ＜制服貸与＞ 会社より保育エプロンを支給します ＜交通費規定内支給＞ 日額1,600円、月額32,000円まで実費支給 （1.5km以上・公共交通機関に限る） ＜車通勤OK＞ 駐車場無料 車通勤手当あり（規定による） 自動車保険加入必須 ＜自転車通勤可＞ 駐輪場無料 自転車保険加入必須 |
休日・休暇 | 土日祝休み＋希望シフト制 ご希望に応じたシフト調整可能♪ ＜シフトサイクル＞ 2週間毎に希望を提出いただき、調整の上シフトを決めます。 ご家庭の都合に合わせ出勤日も調整できます。 有給休暇（法定通り付与） 産前・産後休暇（取得率100％） 育児休暇（取得率100％） 子の看護等休暇 |
教育制度 | ＜業務習得までの流れ＞ 1日目：研修スタート！ 1週目～10日：本部スタッフがしっかりサポート 約1ヶ月で一通り経験し、独り立ちする方が多いです |
試用期間 | 試用期間あり（3ヶ月間：同条件） |
就業場所変更の範囲 | 変更なし 但し、労働者が勤務地の変更を申し出た場合はこの限りではない |
業務変更の範囲 | 変更なし 但し、労働者が業務の変更を申し出た場合はこの限りではない |
備考 | ＜2026年5月 NEW OPEN＞ 今春、青梅市に新しくオープンする 事業所内保育施設【ママスクエアこぐま保育園】 ピカピカの園舎で、子どもたちの未来を育てる尊い仕事に、 一緒に取り組みませんか？ ＜＜おすすめポイント＞＞ 園づくりに携われるやりがい 新規園のため、保育内容や年間行事などをスタッフみんなで話し合い、ゼロから創っていく楽しさがあります。 自分の意見やアイデアが園の運営に反映されることで、達成感や園への愛着もより深まります。 ＜フラットな人間関係＞ オープニングスタッフなので、全員が同じスタートライン。 上下関係にとらわれず、お互いを尊重し合えるフラットな関係性で働けます。 ＜残業なし＞ 業務は勤務時間内で完結できる体制のため、残業や持ち帰り仕事はありません。 プライベートとの両立もしやすい環境です。 ＜子連れ勤務OK＞ ご自身のお子さまを連れて勤務いただけます。 保育料は200円／時間（給食・おやつ含む）、 また月額保育料プランもあります。 ※定員の都合上、お預かりできない場合がありますので、事前にご相談ください。 |
＜保育目標＞
自分自身を大切にする子ども
自分の想いや表現に自信を持つことができる子ども
＼以下4つの育みを大切にしています／
1）自己肯定感の育み
生涯を通して幸せに生きることが出来る素地を養えることができる子ども
2）主体性の育み
自ら考え、遊び、学ぶことができる子ども
3）共感力の育み
他者を認め、相手を思いやることのできる子ども
4）表現力の育み
自分の考えや気持ちを伝えることができる子ども
１、少人数制 で、一人ひとりとしっかり向き合える保育
２、安心の人事制度で、無理なく 働きやすい職場環境
（ママスクエアグループ）
３、保育施設は、大手企業の事業所内 に設置
４、豊富な研修プログラム（内部、外部研修プログラム）
５、保育士資格支援制度
６、昇格、ジョブチェンジ制度
※ママスクエアグループの事務などへのチャレンジも可能
７、入社時検診※雇用形態不問
08:00 開園 ～順次登園～
保育エプロンを身に着け、手洗い、うがい、検温をして勤務スタート！
保護者の方へお子様のご家庭での様子をヒアリングし、その日の体調確認。
また、連絡帳アプリの内容で気になる点があれば、あわせて確認をします。
受け入れ時に視診をしながら、保護者の方との会話も大切にしています。
09:30 朝の会
朝のあいさつをして、子どもたちと一緒に日付や天気の確認、出席確認をします。
今月の手遊びや、季節のうたをピアノに合わせて歌ったり、見通しが立つようにその日の活動内容をお話したりし、
楽しみを持って一日が過ごせるようにします。
10:00 戸外活動＊屋内活動
園庭や近隣の公園に出かけて思いっきり身体を動かします。
お散歩時は自然に触れ合ったり、季節の風景を楽しんだり、地域の方々との触れ合いも大切にしています。
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季節ごとや昔からの行事を大切に、工作・遊びの活動、また調理スタッフと連携して食育活動などを行います。
さまざまな保育プログラムを通して、自立性、主体性を尊重しながら、「やりたい気持ち、頑張る気持ち」を育てます。
11:30 給食
保育活動で行う季節のイベントとも連動させながら、旬の食材や季節感を食事からも感じることができるようにしています。
12:00 お昼寝
子どもたちは身体を休めて、午後の活動に備えます。
スタッフは子どもたちの安全を最優先にし、午睡チェックや、申し送り、連絡帳アプリの記入をメンバーで連携を取りながらおこないます。
14:45 おやつ ～自由遊び～
おやつを食べたら、子どもたちの年齢発達・興味関心・個々に合わせた活動をします。
16:00 順次降園
お迎えの時には、保護者の方へお子様の様子をお伝えし、安心感を持っていただくようにしています。
当時、子どもが４人いました。
先のことを考えると、働きたい気持ちがありましたが、我が子の可愛い時期にそばにいたいという気持ちもあり、保育園などへ預けることに迷いがありました。
そんな時に友人を介して、「自分も大好きな保育の仕事をしながら働けて、我が子の成長もそばで見ていられる」というママスクエアの存在を知りました。
欲張りな私には、大変魅力的に感じ、この友人からの話をきっかけに応募を決意しました。
様々な経験をしている先生たちと日々の保育活動を相談したり、話し合いながら情報共有したりすることで、より良い保育を目指していけると感じています。
先生たちの意見が聞ける場でもあり、自分の意見も話せる毎月のミーティングは、とても勉強になっています。
また、保育士としてのスキル向上を図りながら、いい雰囲気の中で毎日とても楽しく働くことができています。
それは、共に働く先生たちの優しさや温かさ、皆でフォローし合える環境があるからだと思います。
そして、何より、「可愛い子どもたちにたくさん元気をもらえる！」「我が子の成長も間近で感じられる！」贅沢な限りです。
プライベートでは、現在子どもが５人いる私には、シフトの融通が必要不可欠です。
会社の制度や園長の配慮などにとても助かっています。
ママスクエアで働いていて良かったと日々実感しています。
保育士資格・幼稚園教諭の免許を取得できる大学に在学中、就職活動をしていたところ、ママスクエア保育園の求人を見つけました。
自宅から近く、通勤しやすいこと、また小規模の保育施設という点に惹かれ、応募しました。
子ども一人ひとりと丁寧な関わりができる園への就職を希望していたので、自分にぴったりの場所が見つかった！という気持ちでした。
小規模の施設なので、子ども一人ひとりに対し丁寧に寄り添うことができ、日々成功や反省を繰り返しながら、子どもの成長を通してやりがいを実感しています。
また会社や上司が自分のやりたい保育の実現をサポートしてくれるので、自分の意見が保育に生かせるところは、やりがいや自分自身の成長を感じるポイントになっています。
勤務時間内で仕事に取り組めるため、持ち帰りの仕事や残業がなく、希望の休みも取りやすいので、プライベートもしっかり充実させることができます。
休日には思いきりお出かけや趣味を楽しみ、リフレッシュできるからこそ、仕事の日も頑張ろうと気持ちを切り替えることができます。
ママスクエアは近隣に施設が複数あり、他園との交流もあります。それぞれの園の特性を知ることができたり、他園の先生の保育を学ぶ機会があったり、さらには色んな子どもと出会うこともできたりします。
それを自分の園や保育に生かせるところ、そういった声も反映してもらえることも魅力だと思っています。
夫は、転勤がある職種であるため、引っ越すこととなっても私自身が仕事を変えることなく、勤務し続けられたらと、全国展開のママスクエアへの入社を希望しました。
実際に、入社３年目の時期に、夫が転勤となりましたが、転勤先の地でも、ママスクエアの保育園に所属できることになり、今もママスクエアで勤務できています。
ママスクエアグループの保育園が多数あるため、園長同士で相談をして悩みを解決したり、『こんなとき、他の園ではどうしているのかな？』『行事はどんなふうに進めているのかな？』等、情報交換しやすく、繋がりを感じられ、安心感が生まれています。
また、様々な世代の子育て中のママスタッフもたくさん勤務しているため、シフト調整等の相談もしやすい環境で、皆で話し合いしながら勤務することができています。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．書類選考 弊社からご案内するフォームから履歴書情報を入力ください。 ↓ ３．面接 ※資格免許をお持ちの方は資格免許証の原本を持参ください。 ↓ ４．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | ママスクエアグループ採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | ママスクエアこぐま保育園 |
|---|---|
施設形態 | 保育園 |
所在地 | |
交通アクセス | JR中央線「小作」駅から西東京バス「青梅新町」下車徒歩8分 JR中央線「小作」駅から西東京バス「日立前」下車徒歩1分 ●お車での場合 圏央道「青梅IC」から車で4分（約1.5km） JR青梅線「小作駅」より車で10分（約2.7km） |
設立 | 2026年5月 |
職員数 | 園長 保育士 保育補助 調理 事務 |
関連施設 | ながれやまmori保育所 ながれやまsora保育所 ながれやまkaze保育所 ママスクエアDPLさかど保育園 ママスクエアはなだ保育園 ママスクエアDPLみさと保育園 ママスクエアみなと保育園 ママスクエアなぎさ保育園 ママスクエアつつじ保育園 ママスクエアこまき保育園 |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
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