長野県安曇野市
更新日:2026年01月23日
この求人はハローワークで公開された情報です。このサイトから直接応募することはできませんので最寄りのハローワークにお問い合わせください。
求人職種 | 介護職常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | ・利用者様の在宅生活を支えるお仕事です。・訪問介護の仕事は初めてという方も研修期間中、利用者様ひとりひとりのご自宅に同行して指導しますのでご安心下さい。主な仕事内容・利用者様宅に訪問して利用者様の状況に応じた介護業務、生活支援全般・アセスメント、モニタリング業務多職種との連携業務・管理者や責任者の事務の補佐業務・訪問エリア安曇野市の穂高、豊科、明科・訪問で使用する車はAT軽自動車の社用車になります。・スタッフの3分の1は子育て世代の女性です。お子様の急な発熱やご家族の介護等による急なお休みにも柔軟に対応します! |
必須経験・スキル | ■免許・資格
|
シフト |
|
給料例 (常勤) |
扶養手当5000円(一人につき) 退職金については入社1年後、中小企業退職金共済に加入します。 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 10,000円 |
待遇・福利厚生 |
|
休日・休暇 |
|
雇用期間 |
|
試用期間 |
|
就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | ・年間休日119日・有給休暇の取得も積極的に推進・年二回、個別面談実施キャリアパス表を基に職員のキャリアアップを促したり意見を聞く機会を大切にしています。・外部カウンセラーによる心の相談室を開設職員が悩みを気軽に打ち明けられる環境作りを心がけています。・確定拠出年金制度あり・社内で介護技術研修を開催しスキルアップを図っています。・入社と同時に日本介護クラフトユニオン(NCCU)に加入して頂きます。・介護に興味はあって初任者研修はとったけど未経験という方も是非、ご相談下さい。根拠に基づいた介護テキストを基に |
応募・選考について |
|
備考 |
|