この求人はせらび東久留米が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年02月02日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
東京都東久留米市
更新日：2025年12月04日
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求人職種 | 介護職常勤 |
|---|---|
募集雇用形態 |
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仕事内容 | グループホームで介護スタッフの募集！ 【主なお仕事内容】 入浴・食事・移動・排せつ介助、整容、介護記録入力 レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り 生活援助、居室整備、就寝・起床介助、夜間見回り等 【応募要件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験OK |
シフト | 1）08：00～17：00 2）10：30～19：30 3）17：00～10：00（夜勤） ※実働8時間のシフト制、夜勤は実働16時間 残業：月8時間程度と少なめ◎ ※月平均残業時間：10時間 |
休憩時間 | 1）実働8時間（休憩1時間） 2）実働8時間（休憩1時間） 3）実働16時間（休憩1時間） |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 昇給制度あり（年1回） 賞与制度あり（年2回） 各種社会保険制度あり（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険） 交通費：全額規定支給 マイカー・バイク・自転車通勤可 駐輪場あり 敷地内全て禁煙 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 社員持株会制度 再雇用制度 制服貸与 入社日バースデー手当10,000円 表彰ポイント制度（ベネフィット・ワン提携） ホテル等会員割引 損害保険・傷害保険（団体割引） 結婚祝い 出産祝い 慶弔見舞金 【感染症対策について】 ※ソラストでは以下の対策を行っています！ 常時マスクの着用 手洗いうがい・検温・アルコール消毒の徹底 発熱・風邪症状の場合の自宅療養 定期的な換気など |
休日・休暇 | 【年間休日123日】 1ヶ月単位の変形労働時間制（月所定160h） 4週8休シフト制 有給休暇制度あり 夏季休暇あり 残業代支給あり（1分単位） |
教育制度 | 【研修の主な流れ★】 入社初日：入社時研修（品川本社棟）オリエンテーション実施 約1ヶ月間：日勤帯の業務習得 少しずつ覚えていきましょう！習得度を見ながらステップUP！ 2ヶ月目以降：ひとり立ち◎フォロー体制があるから安心♪ 日勤帯のお仕事に自信が持てるようになったら夜勤にトライ★ |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月（同待遇） |
就業場所変更の範囲 | 通勤可能な範囲の事業所 |
業務変更の範囲 | 変更なし |
備考 | 雇用期間の定め無し |
【グループホーム（認知症対応型共同生活介護）って？】
グループホームは、9名程度を1ユニットとして共同生活を営む、自宅に近い生活環境の介護施設です。
認知症介護の知識と技術を持ったスタッフが共同生活をおこなう入居者様を、24時間体制でサポートしています。
食事準備、洗濯や掃除といった家事は入居者様が分担しておこなうため、介護スタッフはサポートや見守り、介助などを中心に担当。時には地域住民の方との交流などもおこなっています♪
他のサービスに比べて時間に追われることが少なく、ゆったりした環境で利用者様と向き合えます♪
【認知症ケアのプロへ】
認知症の方の尊厳を尊重し、その方の「できること」を活かす生活リハビリが中心。日々の生活の中で、時には家事を一緒におこないながら、アナタの知識を活かし、「寄り添う介護」を◎
グループホームだから実現できる深い関わりがあるのが、魅力のひとつです。
～せらび東久留米が大切にしていること～
利用者様一人ひとりが自分らしく今を大切に、楽しく暮らしていけるようにスタッフ一同支援しています。
利用者様はスタッフと一緒にお散歩をしたり、買い物をしたりと、のんびりゆったりと楽しんで過ごしています♪
利用者様も、スタッフも、みんなが笑顔になれる事業所を目指しています！
困った時には一人で悩むことなく、一緒に考える仲間がいます。仕事で頑張ったこと、嬉しかったこと、一緒に喜び笑いあえる仲間がいます。
そんな事業所で一緒に働きませんか？
ご自宅から事業所まで2km以上で支給対象となります。
◎公共交通機関：全額支給/月
◎マイカー・バイク通勤：規定支給/月 ※最短往復距離km×15円
★大型バイクは応相談
★自転車通勤OK
★駐車場自己確保（月極）※駐車場代半額補助/月上限5,000円、駐輪場あり
ソラスト介護 ブランドムービー『ソラストとずっと』 |
選考の流れ | 【応募書類につきまして】 ご応募の際にご提出いただきました応募書類は、返却いたしませんので予めご了承願います。 【採用の流れ】 １．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | せらび東久留米 |
|---|---|
施設形態 | グループホーム |
所在地 | |
交通アクセス | 「東久留米駅」よりバス4分 バス停「団地入口」または「西友東久留米店前」下車後、徒歩2分 |
職員数 | 会社全体：33,884人（2024年3月末） ※女性比率 約90％ |
関連施設 | 【グループ会社】 ＜介護事業＞ 株式会社住センター ベストケア株式会社 なごやかケアリンク株式会社 恵の会グループ 株式会社日本エルダリーケアサービス 株式会社ファイブシーズヘルスケア 株式会社プラス 株式会社森伸 株式会社ソラストケア ソラストケアネットワーク株式会社 株式会社メディカルライフケア ポシブル医科学株式会社 |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
備考 | 【事業内容】 医療事業 介護事業 こども事業 |
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