この求人はせらび小金原公園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月13日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
新着更新
千葉県松戸市
更新日：2026年02月12日
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求人職種 | 介護職パート |
|---|---|
募集雇用形態 |
|
仕事内容 | グループホームで介護スタッフの募集！ 【主な業務】 ご入居者の見守り 身体介護（食事、入浴、排せつ等） 生活支援（掃除、洗濯）…など レクリエーション、イベント対応 【応募要件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ※上記いずれかの資格をお持ちの方 ※未経験OK |
シフト | 1）07：30～20：30 2）16：30～09：30（夜勤） ※日勤は時間内で実働8時間、夜勤シフトは希望者のみ（実働16時間） ※週2日～OK！ ※月平均残業時間：5時間 |
休憩時間 | 1）実働8時間（休憩1時間） 2）実働16時間（休憩1時間） |
給料例 (パート) | 時給 1,175円 ※深夜割増（22～5時）、夜勤1手当（8,500円/回） 夜勤の場合の日収例：29,358円（時給1,175円） 時給×16時間＋時給×25％（深夜割増）×7時間＋夜勤手当8,500円 |
待遇・福利厚生 | 昇給制度あり（年1回） 各種社会保険制度あり（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険） 交通費：全額規定支給 マイカー・バイク・自転車通勤可 駐車場・駐輪場あり 敷地内全て禁煙 健康診断 育児・介護休暇 育児・介護短時間勤務制度 資格取得支援制度 再雇用制度 制服貸与 活動奨励金（ミニボーナス※年2回/職種・稼働時間による） 入社日バースデー手当10,000円 表彰ポイント制度（ベネフィット・ワン提携） ホテル等会員割引 損害保険・傷害保険（団体割引） 結婚祝い 出産祝い 慶弔見舞金 【感染症対策について】 ※ソラストでは以下の対策を行っています！ 常時マスクの着用 手洗いうがい・検温・アルコール消毒の徹底 発熱・風邪症状の場合の自宅療養 定期的な換気など |
休日・休暇 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 有給休暇制度あり 残業代支給あり（1分単位） |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり：3ヶ月（同待遇） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 変更なし |
備考 | 雇用期間の定め無し（定年制あり※65歳以上のご応募は有期契約） |
≪早番スタッフの一日の流れ例≫
07：30 出勤
夜勤スタッフから、入居者様のご様子を引き継ぎ。居室を回りながら朝のケア（服薬、口腔ケア、排泄、洗濯）を行います。
08：00 昼食作り
家庭的なキッチンで、お昼ごはんの準備をスタート！おいしい匂いがフロアに広がります。
09：00 入浴介助
安全に入浴いただけるよう対応します。
11：00 昼食
配膳、ご自身で食べるのが難しい方のサポートも、ゆっくり丁寧に行います。
12：00 休憩（60分）
休憩スペースでしっかり休んでリフレッシュ！近所にスーパーやコンビニもあります♪
13：00 記録・洗濯
談笑しながら記録や洗濯します♪
14：00 おやつ＆夕食の仕込み
楽しいおやつの時間♪ その後は、少しずつ夕食の準備も進めていきます。
16：30 お疲れ様でした！ 早番はここで退勤。
夕方からの時間を有効に使えるのが、早番勤務の魅力です♪
現役スタッフに色々質問してみました♪
Q|介護記録は手書きですか？
A|タブレットを導入しています！ほとんどの項目が「選択式」なので記録に関わる時間も大幅に削減されその分入居者様とお話する時間を大切にできるようになりました♪
Q|事業所のアピールポイントはありますか？
A|教え上手なベテランスタッフが多いコトです！スタッフの平均勤続年数は6年と長く、介護福祉士所持者も多数在籍！未経験の方にも、ケアのコツを一つひとつ丁寧にお伝えします♪同じ建物内に別のサービス（小規模多機能）があるので、スタッフ同士の連携が取りやすく、一人で心細い思いをすることはありません。
Q|レクやイベントではどんなことをしますか？
A|歌や体操など毎日レクリエーションを実施しています！事業所専用のツールが揃っているので、準備に追われる心配はありません♪スタッフ発案のユニークなレクもたくさんありますよ♪
Q|なぜ、この施設を選んだのですか？
A|自宅から通いやすかったのはもちろんですが、少人数のグループホームなので一人ひとりのペースに合わせてケア提供できるところに魅力を感じました。
Q|この仕事をしていてヤリガイを感じることはどんな時ですか？
A|ご家族や入居者様から「いつもありがとう」「あなたがいてくれてよかった」と感謝の言葉や、「大変なお仕事だね...」と労いの言葉をいただいたときに感じます。
少人数だからこそ、その方の人生に触れられるような深いかかわりができるのがうれしいです。
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選考の流れ | 【応募書類につきまして】 ご応募の際にご提出いただきました応募書類は、返却いたしませんので予めご了承願います。 【採用の流れ】 １．下記の「応募フォーム」より必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたしますのでしっかりとご記入下さい。） ↓ ２．担当者から折り返しメッセージかお電話にて連絡があります。 ※メッセージかお電話ご希望の連絡方法をご記載ください。 ※担当者の都合によりすぐに連絡ができない場合がございますので、連絡が来るまでお待ちください。 ※週末にご応募いただいた方は翌営業日に対応させていただきます。 ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定 追って面接結果をご案内致します。入職手続きについては別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
|---|---|
担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | せらび小金原公園 |
|---|---|
施設形態 | グループホーム |
所在地 | |
交通アクセス | 「北小金駅」よりバス9分 バス停「行政センター」下車後、徒歩3分 |
職員数 | 会社全体：33,884人（2024年3月末） ※女性比率 約90％ |
関連施設 | 【グループ会社】 ＜介護事業＞ 株式会社住センター ベストケア株式会社 なごやかケアリンク株式会社 恵の会グループ 株式会社日本エルダリーケアサービス 株式会社ファイブシーズヘルスケア 株式会社プラス 株式会社森伸 株式会社ソラストケア ソラストケアネットワーク株式会社 株式会社メディカルライフケア ポシブル医科学株式会社 |
受動喫煙防止措置 | 敷地内禁煙 |
備考 | 【事業内容】 医療事業 介護事業 こども事業 |
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