グループホーム秋桜（マネージャー候補/常勤）の支援員求人

「働く人も、利用者さんも、全ての人が豊かになる」という考えのもと、4～5名のグループで、この立場だからコレをしないといけないではなくて、「強み×仕事」「やりたいこと×仕事」で、自分らしく働くテーマにしています。

「風通しの良い社風をつくる」「学び、成長し続ける」ため、外部のスーパーバイザーを活用（毎月、参加型の学ぶ場・グループワーク）。

やりたいこと、目標を上司がサポート、応援できるようにOne on One（月一面談）を実施。

見学も随時受け付けております。まずはお問い合わせください。