この求人は医療法人社団奏 上井草在宅支援診療所が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月04日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
新着更新
東京都杉並区
更新日:2026年02月18日
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求人職種 | 医療事務常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 「これまでの経験を、地域医療の要として活かしませんか?」 有床診療所の医療事務のお仕事です。 上井草駅前の有床診療所にて、訪問診療事務のメイン担当を募集します。 今回は、4月末に退職を予定しているスタッフの後任募集。まずはあなたの得意な「訪問診療」からお任せし、徐々に当院のフローに慣れていただきます。 【具体的な業務】 訪問診療事務: レセプト(居宅・施設)、算定管理、書類作成 外部連携: ケアマネジャー、施設、ご家族との連絡(電話・チャット) 院内サポート: 電子カルテ「メディコム」への入力、外来・入院事務の補助 ※有床診療所のため他部門のサポートも発生しますが、まずは訪問診療に専念していただきます。 入職後は他のベテランスタッフや医師がしっかりサポートしますので、一人で抱え込む心配はありません。 【当院のポイント】 訪問診療にありがちな「自動車の運転」や「夜間・休日のオンコール(電話当番)」は一切ありません。事務の専門業務に集中できる環境です。 【コミュニケーション】 スタッフ間や外部連携にはチャットツールを活用。医療スタッフと各事業所の間に立ち、調整役として活躍していただく場面が多いため、あなたのこれまでの経験やコミュニケーションスキルが存分に活かせるお仕事です。 【求める人物像】 40代~50代のスタッフが中心となって活躍中! 「子育てが一段落し、培ってきたスキルで地域医療に貢献したい」という方 複数の業務を落ち着いて、優先順位をつけて進めるのが得意な方 【この仕事のやりがい】 訪問診療の事務は、患者様と地域を繋ぐ要です。専門知識と、人生経験からくる「細やかな気配り」が、医師や看護師の大きな支えになります。少数精鋭だからこそ、あなたの存在感が光る職場です。 |
必須経験・スキル |
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シフト | 変形労働時間制(1ヶ月単位) 1)08:30~17:30 2)09:00~18:00 3)10:00~19:00 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回 昇給:年1回 各種社会保険完備 通勤手当 制服貸与 医療費補助 再雇用制度(満70歳迄) |
休日・休暇 | 年間休日107日 シフトによる月9日休み(2月は8日) 年次有給休暇 季節休暇、毎年5日付与 ※上記休暇を合わせて年間休日数122日以上可 ※有給取得率80% 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 |
教育制度 | OJT |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 3か月・同条件 |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
備考 | 【外来診療時間】 火木金 09:00~12:00 月土 09:00~18:00 【休診日】 水曜、日曜、祝日 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 事務長 松本 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |