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株式会社アンビス東京本社（病院事務長/さいたま市エリア）の医療事務求人

東京都中央区

更新日：2025年12月02日

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【年収650万円以上確約◆年休125日】病院事務経験を“経営支援”へ◆病院経営を支える事務長ポジション【さいたま市エリア】

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求人情報

求人職種	医療事務常勤
関連求人	医療施設型ホスピス医心館東小金井（常勤）住宅型有料老人ホーム医心館木更津（常勤）医心館加須（常勤）【2025年11月オープン】医療施設型ホスピス医心館鷺ノ宮（常勤）【2026年4月オープン予定！】株式会社アンビス東京本社（病院事務長/愛知エリア）株式会社アンビス東京本社（医療・介護請求事務/常勤）株式会社アンビス東京本社（医療・介護請求事務リーダー/常勤）この企業・事業所のすべての求人
募集雇用形態	日勤常勤
仕事内容	医療法人の経営コンサルティング、それに付随する業務 ※他部署と連携し、医療法人の経営全般に係るサポートを行っていただきます。＜業務内容一例＞・支援対象の医療法人の検討・医療法人の支援スキームの検討・医療法人の収支計画策定・医療法人の経営サポート全般 ●担当エリア● さいたま市近辺にある70～150床の病院を担当していただきます。 ※現在弊社では、さいたま市・愛知県の複数病院を支援しております。 ※両エリアをまたがって対応するか、特定のエリア限定で働くかは応募時にご希望をお聞かせください。どちらのエリアでも70～150床の病院を担当していただきます。 ●所属組織について● 株式会社アンビスの医療部 (部長2名、課長1名)所属となります。チーム内のコミュニケーションが活発です。 ●求める人物像● ・リーダーシップを発揮して主体的に仕事を進められる方・自走力があり、キャリアアップしたい方 ●資格・経験● 【必須】・大学病院、公立病院、公的病院もしくはそれらに該当する地域の中核的な病院での事務職経験者（5年以上）【歓迎】・病院事務長もしくは総務部長経験者優遇・自身で業務管理ができ、効率的に業務を進めることができる方・多職種のメンバーと信頼関係を構築し、チームとして働ける方・社内外の調整、連携を行うことができるコミュニケーション能力の高い方・地方出張・転勤が対応可能な方
必須経験・スキル	実務経験5年以上
シフト	9：00～18：00 ※休憩時間60分 ※フレックスタイム制（コアタイム 10:00~15:00） ※出張有
給料例 (常勤)	参考モデル月給500,000～620,000円
待遇・福利厚生	● 交通費：上限3万円（バス通勤可） ※車通勤の方にはガソリン代を支給 ● 賞与：年1回（業績賞与） ● 産休・育休制度（規定あり） ● 退職金制度（規定あり）　 ● 持ち株会制度 ● 社会保険（健康保険、厚生年金） ● 各種保険（雇用保険、労災保険） ● 給与日：毎月15日支払い ● 定年65歳
休日・休暇	【年間休日125日】 ●週休2日制 ●夏季休暇(2日) ●冬季休暇(3日) ●産休・育休休暇 ●介護・看護休暇 ●有給休暇 ●慶弔休暇
試用期間	※試用期間なし ※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。 ※期間中の条件の変更なし
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務

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●アンビスの掲げる地域医療再生への想い●
アンビスの中核事業は、医療依存度の高い方を支える医療型ホスピス『医心館』の全国展開です。
同時に、地域医療再生事業にも力を入れており、地域の病院や医療法人の経営・組織・バックオフィスを包括的に支援しております。

地域の病院への経営コンサルティング、現場運営サポートなどを通じて
経営不振や医師不足に悩む病院の再生事業を行い、
地域の医療の活性化につなげています。

今回募集するのは、アンビスが手掛ける再生事業の対象である病院経営の改善・再生支援を担う事務長ポジションとなります。

◆POINT◆魅力・やりがい

地域医療再生事業では、医療・介護業界の社会課題に挑みつつ、事業の成長を実感できるポジションです。
医療・経営・法務・組織運営など幅広い経験を積みながら、地域医療の発展に貢献できるキャリアを描けます。
病院事務で培った経験を、より大きな組織で“病院経営そのもの”に活かせるのがこの仕事の魅力です。
多職種と連携しながら病院が良くなっていく実感が大きなやりがいにつながります。

◆POINT◆キャリアアップを目指せる環境

アンビスの地域医療再生事業では、社会的意義の高いプロジェクトに直接関わり、地域医療の課題解決に貢献できます。
医療法人の経営改善や組織構築、M&A、現場運営など、多職種・多分野のスキルを幅広く身につけられる環境です。
急成長中の上場企業で、管理職・専門職としてキャリアを広げながら、ハンズオンで再生プロジェクトをリードする経験も可能。
責任あるポジションで、実務とキャリアの両方を磨けます。

◆POINT◆先輩インタビュー

Q：どのような点に興味を持ってこのポジションに応募をしましたでしょうか
A：複数の病院で医事課長や総務課長を経験してきましたが、アンビスという大きな組織の中で医療機関運営に関われるという点にこれまでと違った経験や成長か出来るのではないかと思い応募いたしました。

Q：このポジションに向いていそうなのはどのような人でしょうか
A：課題解決に向けて一生懸命取り組める人、でしょうか。私もまだまだですが（笑）
医師、看護師、コメディカル、事務、と日々本当にたくさんの方々とコミュニケーションをとり、そこから大小様々な課題が見えてくるので、その課題にスピード感をもって真摯に向き合える方が向いているのではないか、と思います。

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【採用の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．担当者から折り返し連絡があります。 ↓ ３．面接 ※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接実施中 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社アンビスホールディングス
施設形態	有料老人ホーム
所在地	〒104-0028 東京都中央区京橋１丁目６番１号三井住友海上テプコビル７階
最寄駅	JR東海道本線(東京～熱海) 東京駅徒歩 7分
交通アクセス	JR東京駅より徒歩7分、京橋駅より徒歩2分、宝町駅より徒歩3分
設立	2016年10月
職員数	5,996名（2025年10月末時点）
関連施設	医療施設型ホスピス「医心館」を運営しております。全国に約140施設を運営しております。（開設予定含む）
受動喫煙防止措置	敷地内禁煙
備考	運営元：株式会社アンビス〒104-0031 東京都中央区京橋１丁目６番１号三井住友海上テプコビル７階

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