シン・皮膚科クリニック 武蔵小山(常勤)の医療事務求人

東京都品川区

更新日:2026年03月03日

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求人情報

求人職種

医療事務常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

【受付業務】
問診票の記入案内
電話やメールでのお問い合わせ対応
予約対応
レセプト作成/送信
カルテ作成補助
お会計/請求書発行
身長/体重計測補助 
など

【応募要件】
受付業務の経験がある方
基本的なPCスキル(タイピング、メール処理等)
素直で柔軟性がある方

シフト

09:00~18:00

※木・日 / 土は09:00~13:00まで診察
※週休2日制

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給220,000円~250,000円
諸手当内訳
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:規定内支給

待遇・福利厚生

賞与あり
各種社会保険(法定通り)
交通費支給あり
制服貸与
副業可

休日・休暇

【休日】
※週休2日となります。
木、日 / 土曜は9:00-13:00勤務

夏季休暇:2日
年末年始休暇:5日
年次有給休暇(法定通り)

教育制度

研修制度あり

試用期間

3ヶ月(同条件)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
【会社紹介】
◆ 私たちのミッション
一般社団法人 再健会は、クリニックを“地域医療の中核”と捉え、「持続可能な次世代の診療所経営」を実現することを使命としています。
近年、日本ではクリニックの 後継者不足・収益悪化 が深刻化し、地域から医療サービスが失われつつあります。私たちは、この課題に真正面から向き合い、新規開設や承継開業を通して、地域医療の価値を再生することに取り組んでいます。

再健会には、医療業界、IT業界、経営コンサルタント、マーケター、ベンチャー企業・大企業出身者など多様な専門性とバックグランドを持つメンバーが集まっています。

◆ 事業概要
① クリニックの新設・事業承継(クリニックの立ち上げやバリューアップ支援を実施)
② 全国展開を進めるクリニックグループ運営(2030年までに100院を目指す急成長フェーズ)
③ 小児科・整形外科を中核領域とし、特に「小児成長医療」に注力

【今回のポジションで得られる経験】
① クリニック立ち上げの0→1経験
 ・事業立ち上げの貴重な経験を積めます。
② 小児医療という高い社会貢献性
 ・子どもの成長を支える医療に関わる意義あるポジションです。
③ 高額医療を任される責任ある仕事
 ・保護者様の信頼に応えるコミュニケーション力が身につきます。
④ インセンティブ制度で稼げる環境
 ・急拡大フェーズだからこそ、成果が報酬に反映されやすい仕組み。

【クリニックの特徴】
・通常の外来に加え、自費診療による高度な医療提供に取り組めます。
・新規開業だからこそ、設備から体制も1から一緒に作っていける裁量のあり環境です。

【こんな方におすすめ】
・クリニックの立ち上げにチェレンジしてみたい方
・クリニックでの受付業務や医療事務の経験を活かしてみたい方

自分のアイデアが新しくマニュアルに追加されたり、自分なりの接客スタイルでクリニックの雰囲気を作れたり、将来的には自己裁量権を持って業務いただけます。

より良いクリニックづくりに向けて共に力になってくださる受付/医療事務を求めています。
まずはWEB面談から質疑応答も可能ですので、お気軽にお問い合わせください!
ぜひ皆様のご応募お待ちしております。

応募・選考について

選考の流れ

【採用の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.書類選考
キャリアシート送付
※職種によっては書類選考を省略することもあります。

3.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、
 応募後にご案内いたします。

4.採用決定
面接結果は10日以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。

担当者

荒瀬 和輝

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

シン・皮膚科クリニック 武蔵小山

施設形態

クリニック

所在地

〒142-0062
東京都 品川区 小山4丁目8−19

交通アクセス

武蔵小山駅徒歩2分

診療科目

皮膚科

シン・皮膚科クリニック 武蔵小山(常勤)の医療事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人はシン・皮膚科クリニック 武蔵小山が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月17日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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