秋田県雄勝郡羽後町
更新日:2025年12月03日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 1、施設に入所されている利用者様の健康管理2、病院への通院への付き添い(社用車使用)3、服薬管理4、夜間のオンコールあり※勤務内容については、ご相談に応じます。変更範囲:変更なし◆利用者定員:80名職員約50名体制◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
看護師資格手当 10,000円/月 処遇改善手当等支給あり (年3回、総額約250,000円) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 16,600円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(法人内施設間の異動(同敷地内)) |
求人に関する特記事項 | 1,給与について、条件により扶養手当、住居手当あり。毎年11月から翌年3月まで寒冷地手当支給。賞与は6月、12月、3月の年3回支給。2,年次有給休暇については、勤務開始日より即日付与します。他有給で病気休暇、夏季休暇、慶弔休暇、子の看護休暇養育両立支援休暇、介護休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇同居家族が新型コロナやインフルエンザに感染した場合は職務免除制度あり。これらの休暇は給与支給対象となります。3,一か月単位の変形労働時間制を採用しておりますが、看護師については、原則土日祝日が休日となります。「応募前 |
応募・選考について |
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備考 |
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