直接応募で自由な転職活動を コメディカルドットコム

スピード返信

特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人

埼玉県さいたま市浦和区

更新日:2025年11月19日

マッチングチャート

ログインしてあなたの希望条件・スキルを登録すると、
この求人とあなたの相性がチャートで表示されます。

1分でカンタン登録!
あなたと相性バッチリの求人を見つけましょう!

【8~10月でスタート日の相談OK!】年間休日126日/日勤のみ可/オンコールは電話対応のみ!手当もつきます★残業ほぼなし/ブランク可<さいたま市浦和区>

  • 特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人メイン写真1
  • 特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人メイン写真2
  • 特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人メイン写真3
  • 特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人メイン写真4
  • 特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人メイン写真5

求人情報

求人職種

看護師常勤

関連求人

特別養護老人ホームフォレスト指扇(常勤)

この企業・事業所のすべての求人

募集雇用形態

  • 常勤(オンコールあり)

仕事内容

特別養護老人ホームでの看護業務

【主な業務内容】
入居者の方への健康管理業務・看護業務全般をお任せいたします。
・往診医師(週1回)の対応
・入居者様の健康管理、バイタルチェック
・病院受診同行(週1回)
・各ユニットへの配薬業務、ご入居者様への医療処置
・胃ろう、インスリン、吸引などの医療行為
・オンコール業務あり(別途手当支給)

【看護師業務の他に委員会活動も実施しております!】
頻度:月4回程度 ※所属委員会により前後します
対象:全スタッフ

1.栄養・褥瘡委員会
主に褥瘡予防への取組みを展開。ケア方法や栄養と褥瘡の相関など栄養摂取の重要性を認識させる啓蒙研修を実施しています。

2.感染症・災害対策委員会
主に感染症予防及び対応への取組みを展開。
感染症対策に必要な基礎知識と実際の対応方法、実践に活かせる研修及び訓練を実施しています。

3.事故防止委員会
事故を起こさせない・繰り返さない為の意識喚起や生活環境の整備。
事例考察を行い、職員への啓蒙・研修・改善施策の展開を行っています。

4.看取りケア委員会
施設の看取りケア体制構築の推進のため、発生事象ごとのフィードバック検証を実施・具体的な改善への取組みを行う。
職員への継続的な啓蒙活動や不足する知識・技術を補うための研修実施など、現場レベルでの実行支援を行います。

5.安全衛生委員会
職員の労務環境の把握・健康管理を行い、安全かつ快適に働ける環境づくりに取り組みます。(産業医の講和がメイン)

シフト

9:00~18:00

《オンコールあり※電話対応のみ(1回3,000円別途支給)》

休憩時間

休憩60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給340,000円~380,000円
基本給210,000円 + 諸手当130,000円~170,000円
諸手当内訳
給与は月給×12ヶ月の年俸制です。
※月間25時間の残業代込
残業が25時間を超える分は別途支給

基本給210,000円
業務手当80,000円(固定残業代25h分に相当)
等級手当0~40,000円
資格手当30,000円(准看護師10,000円)
ベースアップ20,000円
※オンコール手当別途支給:1回3,000円

報奨金あり 年2回(5月・11月)
昇給あり 実績年1回
交通費別途支給(上限4万円)

待遇・福利厚生

《年俸制》
【保険・制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※加入保険は法定通り
病気休暇制度(有休付与前の特別休暇)
慶弔金支給
住宅手当(諸規定あり)
子供手当
通勤手当
残業手当
自転車通勤手当(2㎞以上)
社内貸付金制度

【働き方・勤務体制】
フレキシブル制度(時間短縮や日勤のみなど)
扶養控除内考慮
制服貸与
マイカー通勤可
マイカー通勤時もガソリン代補助
駐車場代1万円補助
最寄り駅からの駐輪場補助(月額3,000円)

【教育・成長支援】
研修制度あり
職員紹介制度
社内企画提案・報奨金制度
報奨金年2回
資格取得支援

【健康・福利厚生】
定期健康診断(年1回、夜勤従事者は年2回)
インフルエンザ予防接種費用補助
職員食 1食350円

【その他・ユニークな取り組み】
遠方からの転居費用の補助
置き菓子・パン・カップラーメン・冷凍食品販売コーナーあり
毎年恒例!施設長セレクトのちょっと贅沢なスイーツなどの慰労品が職員へ送られます♪

休日・休暇

週休2日制
年間休日120日以上(月10日確定でお休みです)
 誕生日休暇1日
※有給休暇は初年度10日(半年後に)付与。
 計画有休として5日は必ず消化してもらっているので、
 実質年休126日となります。
 就業して半年以内の病欠は特休利用可(規定有り)

慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇

教育制度

資格取得支援制度あり

【詳細】
貸付金制度により実務者研修受講が実質無料
グループ内に実務者研修講師あり
※介護福祉士合格率100%(2024年実績)

試用期間

3ヶ月(同条件になります)

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
さいたま市浦和区常盤に2019年4月開設した定員120名のユニット型特養です。
同じ建物内に認可保育園を併設した、全国的にも珍しいタイプの特養です。子供たちの明るい声に囲まれながら、余暇活動の豊富な施設の看護業務をお願いします。

【求人担当のおすすめポイント】
1.年間休日126日!プライベートの時間も大切にしてください!
2.三駅利用可能(北浦和駅、浦和駅、南与野駅)通勤至便
3.車通勤可能 駐車場代一部補助 ガソリン代支給(規定あり)
4.さいたま市役所に近く、小学校や幼稚園に面した立地です
5.デイサービスなどの併設がなく、特養のみの対応となります

フルホープは「法人は職員を大切に、職員はお客様をたいせつに」の理念に基づき、職員の皆様が笑顔で働ける法人を目指しています。仲間をお客様を大切にしてくださる方の応募をお待ちしています!

環境のよい職場です!

みんなで話し合って解決する土壌が出来ているので、風通しの良い施設です。施設長が率先して現場にも入り、お手本となってくれているので職員の信頼の厚い施設になります。

特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人サブ写真1

アルバム

職場の環境

応募・選考について

選考の流れ

【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。

【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

担当者

西谷

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

社会福祉法人フルホープ  特別養護老人ホームフォレスト浦和

施設形態

特別養護老人ホーム

所在地

〒330-0061
埼玉県 さいたま市浦和区 常盤8丁目15番9号

最寄駅

JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩 13分

交通アクセス

◆JR京浜東北線 北浦和駅 徒歩13分
◆JR高崎線・宇都宮線 浦和駅 徒歩20分
◆JR埼京線 南与野駅 徒歩15分

設立

2019年4月

職員数

介護士50名
ケアマネージャー3名
看護師7名
機能訓練指導員2名
管理栄養士1名
事務4名
施設長1名

関連施設

【社会福祉法人フルホープ】
特別養護老人ホーム フォレスト指扇
認知症対応型生活介護 フォルテーラ
地域密着型特養 フォルテーラ指扇
障害生活介護事業所 ウェントス指扇
障がい者グループホーム イリス指扇
認可保育園 浦和いろは保育園

特別養護老人ホームフォレスト浦和(常勤)の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は社会福祉法人フルホープ  特別養護老人ホームフォレスト浦和が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月18日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

看護師の転職にオススメの記事

PAGE TOP