この求人はあいず訪問看護ステーション佐賀が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年05月30日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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佐賀県佐賀市
更新日：2026年03月31日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 佐賀事業所について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 佐賀事業所は佐賀市を中心に在宅療養を支える訪問看護ステーションです。 訪問看護が初めての方でも安心してスタートできるよう 入職後3ヶ月は先輩ナースとの同行訪問期間を設けています。 「一人で判断を抱えない」が スタッフ全員の共通認識です。 ◎ 佐賀市内を社用車で移動・原則直行直帰 → 自宅から1件目の訪問先へ直接向かえます。 → 移動の負担が少なく プライベートとの両立がしやすい働き方です。 ◎ オンコールは入社半年後から・交代制で無理なく担当 → 回数・曜日はライフスタイルに合わせて相談調整できます。 →「オンコールが不安で踏み出せなかった」方も安心してスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事 — 佐賀市の在宅生活を支える看護です ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 利用者さまが「住み慣れた自宅で 自分らしく暮らし続けられる」 その願いを支えるのが 私たちの仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▶ 訪問件数 ：1日平均6件（常勤・拠点状況によって5〜7件） ▶ 訪問エリア：佐賀市内を中心としたエリア ▶ 移動手段 ：社用車 ▶ 記録方法 ：電子カルテ（タブレット支給・操作研修あり） ▶ 直行直帰 ：原則直行直帰 【主な業務】 ・健康状態の観察（バイタルチェック等） ・療養上のお世話（各種介助・清拭・手足浴等） ・医療処置（点滴・注射・血糖値測定・吸引・CAPD管理・褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理等） ・精神科訪問看護 ・ターミナル訪問看護 ・簡単なリハビリ ・多職種連携（ケアマネジャー・主治医との情報共有） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 9:00 オンラインでの朝礼・当日のスケジュール確認 9:30 訪問へ出発（社用車） 午前中に2〜3件訪問 12:30 昼休憩（ステーション or 外出先） 13:30 訪問へ出発（社用車） 午後に3〜4件訪問 17:30 記録・申し送り・翌日の準備 18:00 退勤 ※原則直行直帰。1件目の訪問先へ自宅から直行できます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事の魅力 — 佐賀市の在宅生活をチームで支える ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 75%が未経験スタートの 実績ある研修体制 → 入職後3ヶ月は先輩ナースと同行訪問。自信がつくまで一人にしません。 ◎ オンコールは入社半年後から・交代制で無理なく担当 → 回数・曜日はライフスタイルに合わせて相談調整可。 →「オンコールなし・平日勤務のみ」のポジションもあります。 ◎ 原則直行直帰・年間休日120日以上 → 土日祝休み・振替休日あり。育児中のスタッフへの柔軟対応も実績多数。 ◎ 全国拠点のグループ力 → 困ったときは他拠点の先輩に相談できる。一人で抱え込まない環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方を歓迎します ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 正看護師の資格をお持ちの方 ✓ 訪問看護が初めての方・ブランクがある方も歓迎 ✓ 病院勤務から訪問看護へキャリアチェンジを考えている方 ✓ 育児・家庭と両立しながら働きたい方 ✓ 利用者さまの生活に寄り添った看護がしたい方 |
必須経験・スキル |
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シフト | 平日：9:00～18:00 |
休憩時間 | 休憩：60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・企業型確定拠出年金制度あり ・再雇用制度あり（満65歳まで・希望者全員対象） ・慶弔金制度 ・マイカー通勤OK（駐車場代無料） ・社有車通勤可（勤務地によって応相談） ・スマートフォン・タブレット・制服貸与 ・屋内全面禁煙 ・振替休日制度あり ・育児・子育て支援（急な早退・シフト変更に柔軟対応） |
休日・休暇 | 【休日】土・日・祝日（週休2日制） 【年間休日】120日以上 【年末年始】年末年始休暇あり 【その他】年次有給休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇 |
教育制度 | 【同行訪問期間】 → 入職〜3ヶ月：先輩ナースと同行訪問。 「もう大丈夫」と思えるまで一人にしません。 【段階的な独り立ち】 → 3〜6ヶ月：段階的に単独訪問へ移行。 【継続フォロー】 → 6ヶ月以降：個別面談＋事例検討会でフォロー継続。 【相談体制】 → 管理者・先輩へいつでも電話相談OK。 「一人で判断を抱えない」が全員の共通認識です。 【外部研修】 → 専門研修への参加補助あり。 【電子カルテ研修】 → 入職時に丁寧にレクチャー。ICT未経験の方も安心してスタートできます。 |
試用期間 | ・試用期間：6ヶ月 ※試用期間中の給与・条件・業務内容の変更はありません |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【Step 1】ご応募 応募フォーム（24時間受付）またはお電話にて お気軽にエントリーしてください。 ↓ 【Step 2】書類選考・面接 ・書類選考後 通過された方に面接日程をご連絡いたします。 ・面接はオンライン形式で実施いたします。 ・ご経験や仕事への想いをお伺いしながら 当社の理念や働き方もお伝えする場です。 ↓ 【Step 3】内定 ・入社日は柔軟に対応いたします。在職中の方もお気軽にご相談ください。 【お問い合わせ先】 ・受付時間／平日 9:00〜18:00 ・電話番号／0120-866-227 ・採用担当 話を聞くだけでも大歓迎です。お会いできる日を楽しみにしております。 |
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担当者 | 採用担当：森下 |
電話番号 | 電話の際は「コメディカルドットコムを見て」とお伝えください。 電話番号 0120-866-227 |
事業所名 | あいず訪問看護ステーション佐賀 |
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施設形態 | 訪問看護ステーション |
所在地 | |
最寄駅 | JR長崎本線(鳥栖～長崎) 佐賀駅 徒歩 14分 |
受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙 |
ホームページ | https://www.aizu-company.co.jp/ |
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