この求人は社会福祉法人 すみれ福祉会 特別養護老人ホーム 三木すみれ園が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年04月11日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
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兵庫県三木市
更新日：2026年02月10日
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求人職種 | 看護師常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 特別養護老人ホームでの看護業務 【主な業務内容】 入所者の健康管理（バイタルや健康状態の把握） 入居者の服薬の管理と配布 外傷者の処置 体調不良時の対応、受診、主治医への情報提供 夜間帯の夜間コール対応 施設内の職員の健康管理及び健康診断の対応（業務量的には極小） ※介護職員の方や機能訓練指導員の方と協力して、チームケアの実施をお願いします。 ※細かい業務は優しく丁寧に教えます！ゆっくり自分のペースでお仕事を覚えてくださいね（業務マニュアルあり） ※夜勤なし。オンコールは当番制です。 【施設の環境】 施設職員数：約114名（※同職種4～6名） サービス種類：特養100床、ショート20床、デイ40名、居宅介護支援事業所、在宅介護支援センター 【応募要件】 看護師または准看護師 |
シフト | 08:30～17:30 ※夜勤なし、オンコール対応あり ※平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 賞与：年2回（前年度実績3.00ヶ月分） 昇給：あり（前年度実績：1月あたり3,000円〜3,000円） マイカー通勤OK（駐車場あり） 各種社会保険完備 退職金共済加入 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（満65歳まで） 勤務延長あり |
休日・休暇 | 【年間休日113日】 シフト制 年次有給休暇 |
教育制度 | OJT 資格取得支援（業務上必要な場合） 各種セミナー及び講座参加費の補助（業務上必要な場合） 通信教育の費用補助（業務上必要な場合） 図書購入補助（業務上必要な場合） |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
試用期間 | 試用期間あり（3ヶ月・同条件） |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【応募・質問・問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 （※PR・質問は人事担当が直接確認いたします。） ↓ ２．営業時間内に担当者から連絡があります。 （※連絡のない場合、直接担当者へご連絡ください。） ↓ ３．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ※事前に履歴書を送付していただく場合がございますが、応募後にご案内いたします。 ↓ ４．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 |
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担当者 | 採用担当 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
事業所名 | 社会福祉法人 すみれ福祉会 特別養護老人ホーム 三木すみれ園 |
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施設形態 | 特別養護老人ホーム |
所在地 | |
交通アクセス | 【公共交通機関の場合】 神鉄「緑が丘駅」からバス乗り換え最寄りバス停から徒歩5分 |
設立 | 2025年3月 |
関連施設 | 【社会福祉法人すみれ福祉会(スミレ会グループ)】 特別養護老人ホーム社すみれ園 特別養護老人ホーム篠山すみれ園 特別養護老人ホーム松が丘すみれ園 特別養護老人ホーム橋場すみれ園 など |
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