看護小規模多機能型居宅介護事業所 和音(常勤)の看護師求人
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【看護小規模多機能型居宅介護事業所にて看護スタッフ募集!】◎有給消化率100%◎住宅手当・扶養手当等も充実◎東証プライム市場上場チャーム・ケア・コーポレーションのグループ会社が運営♪【川崎市幸区】
求人情報
求人職種 | 看護師常勤 |
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関連求人 | 介護付有料老人ホーム チャーム新川崎(常勤) 介護付有料老人ホーム チャーム大森(常勤) この企業・事業所のすべての求人 |
募集雇用形態 | |
仕事内容 | 看護小規模多機能型居宅介護事業所での看護業務全般
【業務内容】
利用者の健康管理
服薬管理
医師の指示による医療行為(事業所内、訪問)
医療機関との連携
その他、付随業務
【施設概要】
定員:29名
【応募要件】
正看護師
※年齢~64歳までの方(年齢制限の理由:65歳定年制の為)
※訪問看護業務経験あれば尚可
※看護小規模事業所勤務経験があれば尚可 |
シフト | 09:00~18:00 (シフト制) 休憩60分
夜間オンコール対応有 |
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給料例 (常勤) | - 参考モデル
- 月給325,100~円
基本給275,100~円 + 諸手当50,000~円 - 諸手当内訳
- 業務手当:30,000円
オンコール手当:10,000円
資格手当:10,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
【別途支給手当】
時間外手当
交通費支給
住宅手当(5,000円/月(賃貸)・15,000円/月(住宅ローン)) ※支給条件有り
扶養手当(配偶者14,000円、第1子5,000円、第2子3,500円)
年末年始手当
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待遇・福利厚生 | 賞与:年2回
昇給:年1回
各種社会保険完備
制服貸与
退職金制度(勤続1年以上)
定年制(一律65歳)
再雇用制度(上限70歳) |
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休日・休暇 | シフト制(年間休日110日)
年次有給休暇:10日(6ヶ月経過時)
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
特別休暇 |
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就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
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業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
【和音のご紹介】
JR東日本グループが展開する複合エリア「コトニアガーデン新川崎」内にある看護小規模多機能型居宅介護事業所です。通い・宿泊・訪問といった介護及び看護サービスを複合的に提供しております。
看護小規模多機能(通称「かんたき」)は、通所・短期入所・訪問介護・訪問看護の4つのサービスを提供する地域密着型の介護サービスです。通所、ショートステイでの介護のほか、訪問介護士としても従事していただきますので、更なるスキルアップや幅広い知識や経験が身につけられます。
≪おすすめポイント≫
住宅手当・扶養手当等ご用意あり
交通費全額支給
残業はほとんどありません
かんたきは小規模な施設であることから、1人ひとりに寄り添ったきめ細やかなサービスが提供できます。
個別性の高いケアを提供し、長期的に利用者と関係を築いていきたいという方には最適な環境です
【CMケア株式会社】
私達、CMケア株式会社は2024年7月に設立しました。
東証プライム市場上場企業であるチャーム・ケア・コーポレーションのグループ会社となり、有料老人ホーム、看護小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業所などの運営管理を行っています。
今回、私たちと一緒に働いてくれる仲間を募集中です!
皆様からのご応募をお待ちしております♪
応募・選考について
選考の流れ | 【問合せについて】
下記フォームから24時間受け付けております。
【選考の流れ】
1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。
↓
2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
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3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
入職手続きについて別途ご連絡いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
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担当者 | 採用担当 |
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備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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