東京都港区
更新日:2025年05月01日
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求人職種 | 看護師パート |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 健康診断・人間ドックにおける看護業務 【主な業務内容】 問診、採血、診療介助、婦人科介助、視力・眼圧測定 その他事務業務(PC入力等) 【職場情報】 看護師:常時7名体制 受診者数:約36名/日 最大受診者数50名/日 電子カルテ導入済み |
シフト | 08:30~12:30 週3日程度でご相談ください♪ |
休憩時間 | なし |
給料例 (パート) | 時給1,858円 通勤手当 |
待遇・福利厚生 | 労災保険雇用保険(法定通り) 通勤手当あり 制服貸与 財形貯蓄制度 生命保険・損害保険団体割引 確定拠出年金 確定給付企業年金基金 永年勤続者表彰 保険診療自己負担金払戻し制度 レジャー施設・宿泊施設、スポーツクラブなど (加入健保である東京都医業健康保険組合が法人契約をしている各種施設を、優待料金でご利用いただけます。) 福利厚生パッケージプラン(ベネフィットステーション) 1提携スポーツクラブの格安料金での利用 2映画館・美術館等の割引サービス 3旅行・宿泊割引サービス など |
休日・休暇 | 日祝 |
教育制度 | <人事部が主催している研修> 新入職員研修 新入職員マナー研修 一般職員研修(ロジカルコミュニケーション) 階層別研修(新任課長研修・新任部長研修) <研修事例(以下は2019年実施例)> P-マーク、ISMS定期研修 安全運転講習会 (特定団体)標準仕様書研修 メンタルヘルス研修 救命救急研修 <法令(改正医療法)に基づく研修> 医療に係る安全管理研修 院内感染のための研修 <外部団体・学会が主催している諸研修への参加支援> 2021年においては、各部署より37以上の各種研修等への参加がありました。 <研究報告(論文・学会発表)> 医療職、非医療職を問わず、学会その他で研究報告等を行っている職員も多く、中には高い評価を得て、表彰を受けている職員もおります。 |
雇用期間 | 契約期間 1年 更新の有無あり 更新の条件勤務状況を勘案し、更新を検討する 契約期間・更新回数の上限なし |
試用期間 | 3ヶ月間(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【選考の流れ】 1.下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ 2.キャリアシート選考 マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願い致します。 記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。 選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。 ↓ 3.面接(部長、現場所属長) 履歴書(写真付き)持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ 4.採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 【選考に関して】 書類選考後、面接(部長、現場所属長)を実施いたします。 |
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担当者 | 採用担当 石井(直)、真山 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |