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訪問看護リベル京都南（管理者/常勤）の看護師求人

京都府八幡市

更新日：2025年12月04日

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求人情報

求人職種	看護師常勤
募集雇用形態	常勤（夜勤あり）
仕事内容	訪問看護業務訪問スケジュール調整シフト作成法的書類業務スタッフのマネジメント計画書、報告書の管理医師、ケアマネとの連携集客営業担当者会議、地域連絡会への参加利用者さまの苦情対応職場の衛生管理 ※1日の訪問件数日中：8～10件（1件30分）、夜間：20件程度（1件30分） ※医療保険：介護保険＝5：5 ※がん患者、神経難病患者などを中心にケアしていただきます。　 ※お看取り件数：月平均2件 ※夜勤4～6回/月＜1日の流れ：日勤＞ 8：20　出勤 8：30　伝達事項連絡 8：45　訪問：3～4件訪問（訪問看護、看護記録作成） 11：00　事務作業スタッフ業務調整 12：00　昼休憩 13：00　訪問：5～6件 16：30　シフト、スケジュール作成、残務調整、申し送りなど 17：30　退勤＜1日の流れ：夜勤＞ 16：50　　　出勤 17：00　　　伝達事項連絡 17：15　　　訪問：10～14件訪問（訪問看護、看護記録作成） 1：00～3：00 休憩 3：00　　　訪問：6～8件訪問（訪問看護、看護記録作成） 8：45　　　申し送り、記録 9：00　退勤【応募要件】正看護師一般病棟での臨床経験5年以上【歓迎要件】訪問看護管理者、ホスピス・ナーシングホーム経験者
シフト	日勤　08：30～17：30 夜勤　17：00～翌09：00（月4回程度）
休憩時間	日勤：60分夜勤：120分
給料例 (常勤)	参考モデル月給398,000円～448,500円基本給260,000円～280,000円諸手当内訳月給内訳基本給：260,000円～280,000円能力給：33,000円～63,500円資格手当：70,000円施設手当：35,000円＜別途支給手当＞通勤手当：上限：20,000円/月休日勤務手当（土日祝日出勤：3,000円/回）夜勤手当：5,000円/回（月4回程度）賞与年2回（前年度実績3ヶ月）昇給年1回＜想定年収＞管理者・訪問看護管理者経験1年目月給：398,000円年収：5,527,000円 ※賞与3ヶ月を含む管理者・訪問看護管理者経験10年目月給：407,000円年収：6,000,000円 ※賞与3ヶ月を含む
待遇・福利厚生	賞与年2回昇給年1回社会保険完備交通費支給マイカー通勤可能（駐車場あり）研修制度あり退職金制度あり健康診断補助あり Ipad使用制服支給定年65歳、再雇用あり（パート勤務、有期雇用/年齢の上限なし）
休日・休暇	シフト制 4週8休以上年間休日125日程度子の看護休暇制度あり（有給：詳細は社内規定によるものとする）有給休暇 1）入社時有給休暇制度あり（入社時5日間付与） ※入社6ヶ月後まで、月1日が使用上限で使用可能 2）法通りの有給休暇は6ヶ月後に付与特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・産前産後休暇）
試用期間	試用期間：3～6ヶ月（条件変更なし）
就業場所変更の範囲	法人の定める就業場所
業務変更の範囲	法人の定める業務
備考	在籍スタッフ数　看護師・正職員：5名看護師・パート：10名作業療法士・正職員：1名言語聴覚士・正職員：1名

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小規模運営のため1人1人と向き合ったケアを一緒にやりませんか？
入職日については相談可能です◎

小規模運営の施設
当施設では医療ケアだけではなく、人と人とのふれあいを大切に、個別性のあるケアを行っています。

★入居者様の生活の場だからこそできるケアを、スタッフみんなで考えて日々のケアを行っています！入居者様やご家族のやりたいことや思いを大切にしているスタッフが多いのも当施設の特徴です☆彡

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当施設についてオンラインまたは施設にてお話させていただきますので、
「施設の看護に興味がある方」「利用者様に寄り添ったケアがしたい方」、是非ご参加ください。

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応募・選考について

選考の流れ	【問合せについて】下記フォームから24時間受け付けております。【選考の流れ】１．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ３．採用決定面接結果は1週間以内に通知いたします。入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
担当者	採用担当
備考	下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、応募内容が採用担当に届きます。

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基本情報

事業所名	株式会社リベルケア訪問看護リベル京都南
施設形態	訪問看護ステーション
所在地	〒614-8047 京都府八幡市八幡月夜田79-3

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訪問看護リベル京都南（管理者/常勤）の看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか？

この求人は株式会社リベルケア訪問看護リベル京都南が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年02月02日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。