ナーシングホームえがお 横浜泉（常勤）の一般事務求人

【他の会社とはここが違う！】
1）仕事も生活も大切にできる環境
クラスターメディカルでは仕事だけでなく、生活も充実させてほしいという想いから、
土日祝休み年間休日120日、ICT活用で効率的な業務の実現など、スタッフが働きやすいような環境づくりを大切にしています。

また、休日数の多さで待遇面が下がらないように、周辺地域に合わせた給与体系にすることで、経済的にも生活的にも安心して働くことができるようにしております。

2）ライフステージの変化に合わせた福利厚生
クラスターメディカルではライフステージの変化があっても長く働けるよう、育児支援や退職金制度など様々な福利厚生を導入しております。
育児支援としては、既存社員向けの子育て時短勤務制度や、お子様の突発的なお休みへの対応、お子様の行事に合わせた希望休の100％承認などを実施しております。

また、本採用1年を経過した方は退職金制度の対象となり、ライフステージの変化があっても安心して働き続けられるような福利厚生も魅力の一つです。

3）職種に関係なく全員フラットで風通しのよい職場
介護施設での仕事は、看護師、介護士、リハビリ職（理学療法士、作業療法士、言語聴覚士）など、他職種が集まった“チーム”で行うことが基本です。そのためには、コミュニケーションがとても大切になります。

ナーシングホームえがおはスタッフ間のコミュニケーションを活発にするため、医務室や健康管理室を室内に設置するのではなく、オープンスペース型にしています。
いつでもご入居者様のために相談できる環境があり、お互いを尊重しつつ、何でも協力し合える仲間と、より良い場所を作っていきたい方にはピッタリな職場です。

【こんな方なら、ぜひナーシングホームえがおへ！】
新規オープンの施設を一緒に盛り上げたい！
介護事務に興味がある！
仕事も生活も大切にしたい！