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住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール(管理事務職/常勤)の一般事務求人

神奈川県川崎市川崎区

更新日:2025年11月11日

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求人情報

求人職種

一般事務常勤

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住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール(管理者候補/常勤)

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテールの管理事務職として、受付・事務業務をはじめ、設備管理など、施設運営に関わる幅広い業務をお任せします。

<配属後は、以下の業務をお任せします。>
受付・来客対応、電話対応
事務全般(書類管理、備品・施設内販売品の在庫管理、請求処理など)
勤怠管理
設備管理(居室・共用部の修繕管理、業者との調整など)
小口現金管理
入居者様の外出同行・通院同行等(介助はありません)など

一通りの業務に慣れてきたら…
スタッフの労務管理や人材育成、社内関係部署・行政・外部業者との折衝、新規入居契約(契約締結など)といった管理業務もお任せします。

「もっと働きやすくできる方法は?」「入居者様がより楽しく過ごせるには?」といった視点を大切に、日々の気づきを活かして、業務フローの見直しやマニュアル整備など、運営面の仕組みづくりにも力を発揮していただけることを期待しています◎

将来的には、スタッフをまとめるリーダーとしてご活躍いただけるポジションです!

シフト

(1)08:00~17:00
(2)08:30~17:30
(3)09:00~18:00

※シフト制

休憩時間

60分

給料例 (常勤)

参考モデル
月給300,000円~353,000円
基本給243,000円~261,000円 + 諸手当57,000円~92,000円円
諸手当内訳
※経験・能力等により優遇します
※給与には、25時間~35時間分の<固定残業代>と<調整手当>を含みます。(超過分は別途支給致します。)

【各種手当】
通勤手当(上限50,000円/月)
時間外手当(固定残業時間超過分は別途支給いたします。)
住宅手当(月12,000円~24,000円)
家族手当(被扶養配偶者:月12,000円、18歳未満の子ども1名につき:月2,000円)
資格手当 他
※上記諸手当は当社規程による

待遇・福利厚生

昇給
賞与 年2回
退職金制度(3年目より適用)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
制服貸与
研修制度
結婚祝い金(10,000円~50,000円)
出産祝い金(10,000円~30,000円)
慶弔見舞金
報奨金
車・バイク・自転車通勤可(規定有)
引越し費用補助(10~15万円支給)
外部福利厚生サービス加入
⇒旅行、ショッピング、グルメ、レジャー施設割引等、様々なサービスを優遇利用可

※上記各種制度等は当社規程による

休日・休暇

月9日休み(シフト制)
※2月のみ8日の場合あり

☆希望休制度有(月4日)⇒土日祝含めた連休取得も可能!

<その他>
有給休暇(入社半年後付与)
特別休暇
創立記念日休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇

教育制度

ご入社後、まずは座学にて会社のこと・施設のことを知って頂く研修や、安全・マナーについてなど基本的なことを学んで頂きます。
その後、入居者様の顔と名前を覚えるところからスタートしていきます。
各業務については、先輩社員のサポートのもと徐々にお任せをしていきます。

分からないこと・不安なことは、いつでも気軽に質問できる環境です。

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
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リュエル・シャンテールをご紹介
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住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテールでは、入居者様が「その人らしく、楽しく毎日を過ごせる」介護を大切にしています。

音楽療法やユマニチュードの実践、訪問ネイル・カフェの導入など、日々の生活を彩る取り組みを積極的に導入。
さらに、記録のシステム化やインカムの活用、介護ソフトの導入など、スタッフが働きやすい環境づくりにも力を入れています。

72名の入居者様が安心で充実した生活を送れるよう、また約50名のスタッフがイキイキと働ける環境を、一緒に作っていきませんか?

長く安心して働ける環境・待遇を整えています。

【月9日のお休みのうち4日間、希望日にお休みを取得できる「希望休制度」あり♪】
ほぼ100%希望は通るので、連休を取って旅行に行ったり、欠かさず子どもの学校行事に参加したりなど、プライベートも大切にしながら働けます★

【住宅手当・家族手当・役職手当など、各種手当が充実♪】
住宅手当は持ち家の場合も支給有!ライフステージを問わず、長く働ける環境です。

【雇用形態問わず、外部の福利厚生サービスに加入♪】
旅行、買い物、食事、レジャー施設割引など、様々なサービスを優遇利用できます!

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応募・選考について

選考の流れ

(1)応募フォームよりご応募
※採用担当より折り返しご連絡致します。

(2)書類選考実施

(3)面接日程等について、電話もしくはメールにてお知らせ致します。

(4)面接(2回を予定)・適性テスト

(5)採用決定

◎入社

★ご応募から入社まで、スピーディな対応を予定しております。
★面接日・入社日はご希望を考慮します。在職中の方もお気軽にご相談ください。

≪施設見学も実施しています♪≫
当施設では、入社後のミスマッチを無くす為に選考途中に施設見学を行っています。
実際の職場を見ることで、より具体的に働くイメージを持って頂きたいと考えております。
分からないこと、不安なことは何でもご質問下さい!

担当者

ヒューマンテック 採用担当

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

株式会社ヒューマンテック  住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール

施設形態

有料老人ホーム

所在地

〒210-0851
神奈川県 川崎市川崎区 浜町4-6-19

交通アクセス

R川崎駅東口バスターミナル「8番」乗り場より臨港バス
「三井埠頭」行バス停「浜町三丁目」下車徒歩3分

設立

2013年7月

住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール(管理事務職/常勤)の一般事務求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は株式会社ヒューマンテック  住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテールが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月10日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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