三重県鈴鹿市
更新日:2026年01月29日
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求人職種 | 保健師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 地域にお住いのご高齢者に対して、フレイル予防の普及啓発活動(ポピュレーションアプローチ)と、要支援であるご利用者様の依頼を受け、ご利用者様の心身やご家族様の状況等に応じた介護予防サービス計画作成(ハイリスクアプローチ)を行います。☆未経験の方には丁寧にご指導いたしますので安心してご応募ください。「変更範囲:11事業所の会社の定める業務」 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
住宅手当 扶養手当 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 15,000円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(会社の定める鈴鹿市内社内他施設) |
求人に関する特記事項 | 〇給与・閲覧可能な【給与等支給規定】に則って公平な査定を行います・キャリアアップ制度を導入しています。〇退職金制度・三重県社会福祉事業共済会と福祉医療機構の2種です。〇食事の補助・昼食330円の補助あります(申し込みがあった場合)。〇福利厚生・住宅の補助あります(賃貸10,000円等)。・駐車料金は無料です。・制服は貸与します。・法人、福利厚生センター(ソウェルクラブ)からの永年勤続表彰があります。・更新研修は費用は会社負担、業務内で行っていただけます。〇取り組み・業務負担の軽減目的に電子記録媒体を導入し |
応募・選考について |
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備考 |
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