東京都江戸川区
更新日:2024年05月02日
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求人職種 | 理学療法士常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 訪問看護事業所(訪問看護ステーションえどがわ)に所属して、”ナーシングホームみなみしのざき”のご入居者様のお部屋を訪問しリハビリを提供するお仕事です。看護師や介護職員と連携しながら利用者様一人ひとりの状態やご意向に合わせたオーダーメイドのリハビリを提供しています。 ・リハビリの実施、利用者様の状態や身体機能を把握(評価)、計画の立案 ・記録や報告書等の書類作成業務 ・福祉用具の選定やポジショニング等の環境整備 ・ご利用者様のメンタルサポート ・担当者会議への参加(他事業所での提供内容などの情報共有やケアマネージャー、ご家族とのサービス調整の検討など) ・ご家族や他職種への助言 ・施設のインフォーマルサポート(食事介助、オムツ交換、移乗サポート、居室内シーツ交換、清掃、洗濯物配布など) ※リハビリ対象者の人数によって変動はしますがだいたい1日10~11件(午前5件、午後5~6件)の提供を目標としています。入院等でリハビリ対象者が少ない場合は施設のインフォーマルサポートに入ります。 ■施設の特徴 ”ナーシングホームみなみしのざき”では医療ニーズが高く他施設で受け入れ困難な方、介護度の高い方やターミナル、難病支援が必要な方が多くご入居されています。 ・寝たきりの方・癌末期の方・神経難病の方 ・脳卒中、麻痺のある方・心不全、じん不全、透析中の方など |
シフト | 8:30~17:30 |
休憩時間 | 60分 |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 制服貸与 交通費全額支給 |
休日・休暇 | ・週休二日(シフト制) ・年間休日108日(事業所カレンダーによる) ・毎月、希望休を提出し月末までに翌月のシフトが決まります。月3日程度の希望休申請可。お子様のイベント等、家庭の用事などご相談に応じますのでその際はお気軽にご相談ください。 有給休暇 慶弔休暇 忌引休暇 産前産後休暇 育児休業 看護休暇 介護休暇 ・子育てや介護等で多少ブランクがある方も歓迎致します。当施設では産前産後休暇・育児休暇を取得後、復帰して活躍しているスタッフが多数在籍中です。ライフステージが変化しても長く働くことができる環境となっております。 |
教育制度 | ■入社後サポート体制 経験にもよりますが入社~5週間程度で業務に慣れるよう研修を用意しております。まずは先輩スタッフもしくは本社社員が付き添いサポートしますのでご安心ください。業務内容の説明や実践で理解が不十分な点はないか?職場環境や働き方で困っていることはないか?等、気軽に話せる時間になるよう入社1週間後くらいには先輩スタッフとの面談時間も設定しております。 【研修中の具体的な業務内容】 1週目/訪問看護(リハビリ)内容の見学、実践 ・評価、リハビリ見学 ・情報収集(利用者様の病気や生活歴などを整理する時間) ・支援経過、記録の見方 ・トピック作成 ・評価入力 2週目~3週目/適時インフォーマルのフォローができるようになる ・施設の1日の流れを学ぶ ・職員とコミュニケーションを図る ・介護、インフォーマル業務を学ぶ ・看護の代わりに実際にリハビリ業務に入る ・リハビリ評価をまとめる ・訪問看護の制度について学ぶ 4週目/リハビリ提供開始 ・家族・ケアマネージャーリハビリ初回報告 ・指示書チェック ・MCS(医療介護専用SNS)を利用しての報告 ・計画書作成、報告書作成について学ぶ 5週目/実践 ・リハビリ提供と書類作成が行えるようになる ・家族やケアマネジャーへ連絡が出来るようになる ・家族、ケアマネージャーへのリハビリ初回報告 ・計画書作成についてまなぶ ・リハビリ提供と書類作成ができるようになる ・家族やケアマネージャーへ連絡ができる |
試用期間 | ・6ヶ月の試用期間あり(同条件) |
就業場所変更の範囲 | 法人の定める就業場所 |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
選考の流れ | ご応募後、3営業日以内に担当者よりお電話または、メールにてご連絡させて頂きます。 入社時期のご相談はお気軽にご相談ください。 下記応募ボタンより簡単に応募できます。 【選考の流れ】 応募書類(写真付き履歴書、職務経歴書、職務対象資格者証の写し)の受付 ↓ 書類選考実施 ↓ 書類選考結果の連絡 (応募書類の返却は行っておりませんのでご了承ください) (書類選考を通過した場合) 面接日の調整 ↓ 面接 ↓ 採用可否のご案内 |
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担当者 | 中原 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |