北海道千歳市
更新日:2025年11月17日
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求人職種 | ケアマネジャー常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 居宅介護支援事業所の業務内容・介護に関する相談対応・ケアプランの作成・サービス調整・月1回の訪問・モニタリング・給付管理(専用ソフトワイズマン使用)・その他、各種研修や会議の参加★マイカー持込可能な方希望します(自家用車手当支給)【業務の変更範囲:なし】 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
オンコール手当:7,000円~ 自家用車使用手当:20,000円~(通勤費込み) 固定残業代:なし 通勤手当:なし |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | ■当事業所は令和5年6月に開設しました■特定事業所加算を算定しており、指導体制が整っています。併設の訪問介護・訪問看護事業所と連携し、利用者様の状態に応じた支援がスムーズに行える環境が魅力です。職員同士の相談も容易で、アットホームな職場です。【勤務環境】週休二日制で、休みの変更にも柔軟に対応。育児や介護との両立も全面的に支援します。自家用車持ち込み必須ですが、必要時は在宅ワークや直行直帰も可能で、効率的に業務を進められます。【経験・研修】経験者は優遇。研修体制が整っているため、未経験者やブランクのある方も |
応募・選考について |
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備考 |
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