送迎ドライバー

セントケア東北株式会社（パート）の送迎ドライバー求人

宮城県仙台市青葉区

更新日：2025年12月17日

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求人情報

求人職種	送迎ドライバーパート
募集雇用形態	パート労働者
仕事内容	【仕事の内容】・朝や夕方、決まったルートでのお客様の送迎・外出を伴う施設外でのレクレーション等でのお客様を乗せた運転・送迎車両や送迎ルート表の管理・その他送迎に付随する業務・ハイエース使用（車いす対応型）◎お客様の乗降時に、車いす介助等の簡単な介護業務がありますが、同行研修がありますので、ご安心ください※変更範囲：変更なし☆お気軽に職場見学や入社時期等のご相談、お待ちしています！
必須経験・スキル	■経験等必須：公私を問わず、日常的な自動車の運転
シフト	(1)8時00分～10時30分 (2)15時30分～18時00分・勤務日は、上記（１）と（２）の両方に従事　・曜日やお客様の都合により、若干の変動が生じる場合あり　・レクレーション等の実施日の勤務時間は、相談させてください
給料例 (パート)	時給：1,040円～1,090円通勤手当：実費支給（上限あり）月額　100,000円
待遇・福利厚生	昇給：あり賞与：なし加入保険：労災退職金共済：未加入定年制：なし再雇用：なし勤務延長：なし利用可能託児所：なし
休日・休暇	その他・シフト制。第２、４、５日曜日は定休（第１、３日曜日は稼働）　・有給休暇は法定通り育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし
雇用期間	雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） 1年契約更新の可能性　あり（原則更新）
試用期間	試用期間あり３ケ月試用期間中の労働条件同条件
就業場所変更の範囲	転勤の可能性：なし
求人に関する特記事項	◆福利厚生について（正社員限定のものも含む）・社会保険完備・健康診断（入社時含め全額会社負担）・長期障害所得補償制度・年１回社内評価による昇給制度・産前産後、育児休暇・育児短時間勤務（子が中学卒業まで）・介護、看護休暇・妊産婦検診（有給）・有給休暇・スタッフ紹介制度・制服貸与・インフルエンザ予防接種補助・Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可）◆雇用期間について入社１年経過後、無期雇用に転換（６７歳まで）。６８歳以上からは１年毎に契約更新。◎ＹｏｕＴｕｂｅ「セントケアチャンネル」配信中☆お
応募・選考について	面接（予定1回）面接後　7日以内郵送　電話
備考	求人番号：04010-68974851 有効期限：2026/02/28 情報提供元：仙台公共職業安定所
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基本情報

事業所名	セントケア東北株式会社
所在地	〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町１丁目１１－１１ＨＡＮＩＸＢＵＩＬ３階
設立	2007年
職員数	企業全体：380人就業場所：14人うちパート：7人
備考	事業内容：地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等）会社の特徴：東証プライム上場のセントケアホールディング（株）の地域会社。安定した基盤で研修・福利厚生・資格取得支援も充実。業務に沿った研修と各々に合わせた実務で未経験でも安心して就業できます。

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