兵庫県神戸市長田区
更新日:2025年10月06日
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求人職種 | 介護職常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | 芦屋ケアセンターそよ風グループホームでの介護業務★特別報酬支給実績あり【具体的な業務】・生活支援(食事、入浴、排せつ、着替えのサポート)・入所、退所時のお持ち物チェックなど・家事支援(洗濯、掃除)・レクリエーションの企画、運営(月数回程度開催)・ケア記録作成・施設内の環境整備・夜間帯の巡視、見守り業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
必須経験・スキル | ■免許・資格
■経験等
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シフト |
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給料例 (常勤) |
*精勤手当 8,000円/月 *調整手当 0~30,000円/月 *夜勤手当 6,000円/回 *処遇改善手当 日勤195円/時、夜勤215円/時 (b欄は195円×8H×21~22日にて計算表示) ★特別報酬支給実績あり(特記事項参照) 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限なし) |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:あり 転勤範囲(通勤可能範囲) |
求人に関する特記事項 | ★特別報酬支給あり特別報酬とは?業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。(特別報酬額例)特別報酬:平均26.6万円(最高額109万円)※2025年6月支給実績*車・バイク・自転車通勤可*制服貸与*年間休日以外に、特別休暇(リフレッシュ休暇)17日/年あり入社年度のみ入社月の応じて付与*寸志あり(6月・12月)*昇給:人事考課による(4月)*社食割あり(朝・夕:1食300円、昼;1食400円)*各種研修制度あり*予防接種費 |
応募・選考について |
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備考 |
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