北海道札幌市手稲区
更新日:2026年01月15日
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求人職種 | 准看護師常勤 |
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募集雇用形態 |
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仕事内容 | ・介護士からの体調不良者の報告に対し、ご入居者様の観察。(介護職員が記入した気づきシートでチェックが入った項目の方の全身状態の観察と管理者への報告)・受診スケジュール管理・受診同行・会議資料作成(書類管理)・看護師の勤務表の作成やシフトの変更・調整などの管理※オンコール体制あり*業務の変更範囲:変更なし |
必須経験・スキル | ■免許・資格
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シフト |
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給料例 (常勤) |
基本給: 准看護師180,000円 看護師200,000円 資格手当:准看護師 28,000円 看護師 50,000円 職務手当:0円~20,000円(当社査定表による) オンコール手当 1回2,000円 固定残業代:なし 通勤手当:実費支給(上限あり)月額 38,700円 |
待遇・福利厚生 |
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休日・休暇 |
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雇用期間 |
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試用期間 |
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就業場所変更の範囲 | 転勤の可能性:なし |
求人に関する特記事項 | *マイカー通勤:無料駐車場あり*通勤手当は自宅から事業所まで2km以上の場合に規定支給*託児可能施設フルールハピネスしのろの託児所の利用可(1歳児から受入8:30~17:30)利用無料、施設間送迎あり、利用については応相談常に現場に入り利用者様に近い場所で、日々の体調変化を早期に発見し受診に繋ぐことが求められます。一般看護師の統括的役割を担いご家族様や施設長との連絡調整を任せます。又、会社の運営方針を一般看護師に伝達することや、その反対に看護師からの要望をまとめて施設長に報告するなど、上司と部下の間に入っ |
応募・選考について |
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備考 |
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