この求人は医療法人 嶺南こころの病院が直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月09日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。
福井県三方上中郡若狭町
更新日：2025年11月10日
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求人職種 | 准看護師常勤 |
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関連求人 | |
募集雇用形態 |
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仕事内容 | 精神科入院患者様の看護業務全般 ■服薬管理 ■点滴・採血・注射・経管栄養 ■介助業務 ■業務記録（電子カルテ） など 【病棟情報】 2F 精神療養病棟：50床 3F 精神療養病棟：60床 4F 精神療養病棟：60床 【看護体制】 看護基準：精神療養15対1 勤務形態：2交替、3交替混合 ＜応募に際して＞ 経験不問！ |
シフト | 変形労働時間制（1ヶ月単位） 【日勤】08:30～17:00（休憩60分） 【准夜勤】16:00～翌0:30（休憩60分） 【深夜勤】00:30～9:00（休憩60分） ※2交替・3交替が混合の為、夜勤 16:00～翌9:00（休憩120分/夜勤手当2回分）もあり ※病棟によっては、早番06:30～15:00・遅番10:30～19:00もあり |
給料例 (常勤) |
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待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■昇給（年1回） ： 月あたり1,000円～5,000円（前年度実績） ■賞与（年3回） ： 計 5.3ヶ月分（前年度実績） ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ■退職金制度あり（勤続年数2年以上） ■定年制あり（一律 60歳） ■再雇用制度あり（上限 65歳まで） ■託児施設あり：病院併設 ＊「保育ルームあすいく」/ 定員：12名 / 対象年齢：0歳～5歳（小学校就学前） ■福利厚生施設あり：病院併設 ＊「悠々（ゆうゆう）」/ 設備：岩盤浴室、リラックスルーム、更衣室、トレーニングルーム、研修室 ■制服貸与 ■借上社宅制度（規定あり）：就業にあたり転居の必要性がある場合 ＊健康経営に力を入れています。 ＊受動喫煙対策 ： 敷地内禁煙 |
休日・休暇 | ＜年間休日119日＞ 週休2日制（シフトによる） ■有給休暇（6ヶ月経過後付与） ： 10日 ■慶弔休暇 ■育児休業取得 ： 実績あり ■介護休業取得 ： 実績あり ■看護休暇取得 ： 実績あり |
教育制度 | ■資格取得支援制度 ■OJT ■院内外研修 |
試用期間 | あり（3ヶ月・同条件） |
就業場所変更の範囲 | なし |
業務変更の範囲 | 法人の定める業務 |
大学卒業後は東京の大学病院で6年間、内視鏡室に勤務していました。その後、地元・福井に戻り、地域包括支援センターで保健師として働いていたときに、嶺南こころの病院から退院された方を担当したことがあり、その際の病院の丁寧で温かい対応にとても感銘を受けました。もともと精神科にも興味があったことから、『ここで働いてみたい』と思い、入職を決めました。
精神科での勤務は初めてでしたが、先輩が一つひとつ丁寧に教えてくださり、わからないことも気軽に相談できる雰囲気です。最初は先輩に同行しながら業務を覚えていくので、無理なく慣れていけました。
私が担当する病棟は認知症や統合失調症の患者様が多く、チーム全体で関わり方を統一しながら丁寧にケアを行っています。患者様が少しずつ心を開いてくれたり、無事に退院される姿を見送るときは、この仕事をしていて良かったと感じます。
職場はとても穏やかで、看護師・看護助手・他職種との連携も良好です。託児所が利用でき、併設されている福利厚生施設には、岩盤浴・ジム・カフェスペースなど職員向けの環境も整っています。月の希望休は6日申請できるため、子育てと仕事の両立がしやすく、安心して長く働ける職場です！
嶺南こころの病院は、地域の方々の“こころの健康”を支える精神科専門病院です。患者様一人ひとりの背景や思いを大切にし、穏やかな環境の中で安心して療養いただけるよう日々取り組んでいます。
私たちが何より大切にしているのは、「親切・丁寧・優しく」という姿勢です。
患者様に優しく接することはもちろん、共に働く仲間にも思いやりを持って関わることを大切にしています。些細な変化や言葉のやり取りの中に“人の心”を感じ、寄り添うことこそが精神科で働く大きなやりがいです。
当院には、長年地域と共に歩んできたベテラン職員も多く、互いに助け合いながらチームでケアを行う風土があります。おむつ交換や入浴介助などは原則2名体制で行い、未経験の方でも安心して業務を覚えていくことができます。また、看護師・看護助手ともに希望休が月6日まで取得でき、家庭との両立を大切にできる柔軟な勤務体制を整えています。
精神科医療は、決して特別なものではありません。誰もが心の不調を抱える時代だからこそ、“人を思いやる気持ち”が何より大切です。患者様の小さな笑顔や変化に寄り添い、「ここで働いてよかった」と感じられる、そんな温かい医療を、私たちと一緒に育てていきませんか。
選考の流れ | 【問合せについて】 下記フォームから24時間受け付けております。 【採用の流れ】 １．下記の応募フォームから必要事項をご入力ください。 ↓ ２．面接 履歴書（写真付き）持参 ※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。 ↓ ３．採用決定 面接結果は1週間以内に通知いたします。 入職手続きについて別途ご連絡いたします。 ※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。 |
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担当者 | 事務課 西野 |
備考 | 下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、 応募内容が採用担当に届きます。 |
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