サービス付き高齢者向け住宅　あきず招提（パート） の准看護師求人

＜サ高住あきず招提について＞
48床のサービス付き高齢者向け住宅になります。
同建物内に訪問介護と訪問看護事業所を併設。
ヘルパー・看護師・リハ職で入居者さんの生活を支えます。

＜職場環境について＞
【働くスタッフ】
訪問介護事業所については、30～50歳代の女性が活躍中。全員が正社員で強固なチームワークで勤務しています。
訪問看護事業所は20～50歳代の常勤看護師に加え、ベテランの60歳代看護師が協力し、手厚い看護を実施しています。

【ケア内容・方針・体制】
お一人お一人と真摯に丁寧に関わり、繋がるケアを目指します。
決してお客様ではなく、共に生活する主体になって頂ける施設運営を目指していきます。

【確かなケア】
「サービス」を提供するという一方的な関係性ではなく、ケアを通して、双方向の関係性を深め、人と人との豊かな繋がりを創ります。

＜スタッフ体制＞
土日祝日昼夜問わず、24時間365日介護スタッフが常駐し、入居者様の生活をサポートします。

＜医療体制＞
内科、歯科の定期往診に加え、訪問看護ステーションを施設内に併設。医療対応の必要な方も安心してご利用いただけます。

＜手作り食事＞
委託ではなく、自社厨房で手作りのお食事をご用意。出来る限り、ご家庭のように「あれ食べたい、これ食べたい」に応えます。

＜緑あふれる空間＞
食堂から直結するテラスは緑あふれる空間になっています。菜園をしたり、天気の良い日は屋外でお食事もできます。

※平均介護度は3程度。看護師常駐。ターミナルケアも実践。

＜目指す職員像＞
当グループは、代表をはじめ全てのスタッフが現場出身者です。
現場のケアを大事にして、利用者支援を最優先する事業運営を日々目指しています。

「業務の荒波に翻弄されながらも、利用者さん一人一人に向き合うケア」を皆で勇気をもって、苦労しながらでも目指していける職員(像)が理想です。

出来る限り一人一人に向き合う丁寧なケアを目指すので、業務は楽ではない、と思います。ただ、私たちはそこに介護や看護の価値観を持っているので、その価値観に賛同いただける方はハマると思います。
今までの実績でいうと、業務優先となり流れ作業のケアに意味を見出せなくなった方、介護や看護を始めた頃の動機(モチベーション)が思い出せない方、あの時の面白さが見出せなくなった方、は当グループで元気に楽しく働いている人が多いように感じます。

苦労もするけど、皆で協力して達成する現場のケアは格別だと感じます。そんなケアに興味がある方は是非お問い合わせください！