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児童発達支援・放課後等デイサービス チャイルドケアハースアカデミーの准看護師求人

愛知県名古屋市天白区

更新日:2025年11月25日

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求人情報

求人職種

准看護師常勤

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募集雇用形態

  • 日勤常勤

仕事内容

◇ADL確認
◇医療的ケア(経管栄養、喀痰吸引、酸素吸入等)と健康管理
◇更衣・排せつ・入浴・その他の生活全般にわたる援助
◇保護者・相談支援員・主治医とのコミュニケーション
◇活動の補助
◇医療が必要な利用者様の送迎・同伴

※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲:会社が定める営業所

シフト

■平日 9:30~18:30
■休日 8:30~17:30

休憩時間

休憩60分

給料例 (常勤)

月給240000~320000円
諸手当内訳
■その他手当※別途支給
・家族手当:5,000円(配偶者)2,500円(子1人)※税務上の扶養
・通勤手当:上限20,000円

待遇・福利厚生

✅マイカー通勤相談可
✅昇給(年1回)
✅賞与(年2回、昨年度実績基本給2~3ヶ月支給)
✅退職金制度あり
✅社会保険完備
✅資格取得制度
✅健康診断及び予防接種費用全額負担
✅保育園/学童保育サービス利用可(当社規定あり)
※対象:保育園…0歳6ヶ月~5歳、学童保育…小1〜6年生
※勤務エリアによっては保育/学童サービスの利用ができない場合がございます

休日・休暇

休日休暇
■年間休日109日
■4週8休(シフト制)
■年末年始(12月30日~1月3日)
■年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、労基法の基準に則り付与)
■その他法定休暇(産休・育休等)

試用期間

期間6ヶ月

就業場所変更の範囲

法人の定める就業場所

業務変更の範囲

法人の定める業務
【私たちが大切にしていること】
私たちは、どんな状況でも冷静かつ素早い判断を心がけています
気さくで話しやすいスタッフが多く、困ったことや相談事も気軽に話せる環境です

また、周りをよく見て自ら動ける方や日々周りの人に感謝できる方を歓迎します
以前は心配性だったスタッフが、今では自分から積極的に発信し、事業所になくてはならない存在にまで成長しました

【やりがいと成長の実感】
この仕事は、子どもたちとの関わりの中で、大きな喜びを感じられます
最初は心をなかなか開いてくれなかったお子さんが数ヶ月で心を通わせてくれたり、卒業後もずっと覚えていてくれたりした時は、言葉にできないほどの感動があります

イベントも、何か月も前からみんなで話し合い、準備を進め、当日成功した時の喜びはひとしおです
全員で一つの目標に向かって力を合わせることで、強い一体感が生まれます

【働きやすい環境】
・事業所が多い
多くの事業所があるため、相談しやすい環境です
また、複数のサービスを併用できることで、キャンセル待ちを減らし、利用者様をサポートできます

・柔軟な働き方
子育て中の方からは、「休みの融通が利く」「早退もできる」と喜ばれています

◆小児未経験でも大丈夫♪チーム支援・姉妹施設の看護師と連携で安心してスタートできます!
◆弊社が運営する学童・保育園が利用可!育児と仕事の両立を応援する会社です!
◆残業ほぼなし!チャットツールや業務システムを活用し、不要な業務を削減しています

【ハースアカデミーについて】
日本には医療的デバイスをつけながら日常生活を送っている小児が2万人強いらっしゃいます
名古屋市にも、多くのサービスを必要としているお子さんやご家族さんがたくさんおられます
そんな医療的ケア児や重症心身障がい児とご家族さんが安心して時間を過ごす(預ける)ことができる居場所が「チャイルドケアハース」です
目標とするのは「子供たちの未来への可能性をご家族と共に築き上げる」こと
お子さまやご家族とのあたたかいコミュニケーションを大切にしています

【サービスについての想い】
障がいがあるお子さんの中でも医療的ケアが必要だったり、知的・身体の重複障がいがある場合は通える施設が少なく、生活の場が家と園や学校に限られがちです

子どもたちがさまざまな経験をする機会を得られにくいことに加え、保護者の方も常にお子さんのケアのために働くことができなかったり、家事や買い物などの日常生活にも困難を感じていることが少なくありません

「子どもにも重度障がいがあり、おばあちゃんと子どものW介護で働くこともできない。子ども向けの施設もつくってほしい」という切実な願いが、チャイルドケアハース設立のきっかけです

サービスとしての形や展望に合わせ、訪問看護事業も同グループにて始動しています
サービスとサービスの狭間で抜け落ちることが無いように継続した小児とご家族支援ができる体制を整えて参ります

【事業所の特徴】
◇定員数|5名/日
◇利用契約者数|25名強
◇スタッフ構成|管理者(児発管)、看護師、作業療法士、言語聴覚士、保育士、児童指導員、ドライバー
◇主なエリア|天白区・緑区・名東区・瑞穂区・千種区・昭和区
◇特徴
・ハースアカデミーの特徴は広々としたスペース!児発のお子様と放デイのお子様が同じ空間で過ごすことでお互いに刺激をもらい、共同生活にも慣れることができます
・児発と放デイのお子さまは3:7の割合ほど
・元気いっぱいのスタッフが多く、いつも明るい笑い声が響いています!

応募・選考について

選考の流れ

【選考の流れ】
1.応募フォームから必要事項をご入力ください。

2.面接
履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。

3.採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。

【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。

担当者

採用窓口

備考

下記の「応募画面に進む」ボタンのページよりお問い合わせいただくと、
応募内容が採用担当に届きます。

基本情報

事業所名

児童発達支援・放課後等デイサービス チャイルドケアハースアカデミー

施設形態

障害福祉事業所

所在地

〒468-0055
愛知県 名古屋市天白区 池場2-1108

最寄駅

名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅 徒歩 15分

交通アクセス

名古屋市営地下鉄 鶴舞線「植田駅」から車で5分
バス利用の場合、植田駅「1番」乗り場より「石薬師」下車徒歩3分

受動喫煙防止措置

敷地内禁煙

児童発達支援・放課後等デイサービス チャイルドケアハースアカデミーの准看護師求人に関するよくある質問

応募後の連絡方法や掲載期限はありますか?
この求人は児童発達支援・放課後等デイサービス チャイルドケアハースアカデミーが直接掲載をしている公式求人です。応募後は採用担当者と直接やり取りが可能で、採用担当者に直接届く「メッセージ機能」や、書類選考のための「キャリアシート機能」によりスムーズに選考を進めることができます。
掲載期限は2026年01月24日になりますので、残りの募集枠の確認、事業所の雰囲気、仕事内容などご興味がある場合はフォームよりお早めにご応募ください。

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